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<p>Wir haben dir viel zu bieten: ein starkes Team, täglich neue Herausforderungen und die Möglichkeit die Zukunft des Transportwesens mitzugestalten. Denn bei uns kannst du wirklich viel bewegen! Dabei möchten wir dich bestmöglich unterstützen: Wir bieten dir zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, tolle Benefits wie Zuschüsse zu Bus und Bahn und weitere attraktive Sozialleistungen ab dem ersten Tag – Because we care!</p><p><br><strong>ALLGEMEIN:</strong></p><p><strong>Ausbildungsbeginn:</strong>&nbsp;01. September 2025</p><p><strong>Voraussetzung:</strong>&nbsp;Qualifizierter&nbsp;Mittelschulabschluss oder ein guter Mittelschulabschluss</p><p><strong>Ausbildungsdauer:</strong></p><ul><li>2 Jahre</li><li>Die praktische Ausbildung findet in Burtenbach statt</li><li>Die Berufsschule findet in Günzburg/Lauingen statt</li></ul><p><br><strong>DIE AUSBILDUNG ERFOLGT IN FOLGENDEN ARBEITS-/AUFGABENBEREICHEN:</strong></p><ul><li>Planen von Aufgaben an Hand von technischen Unterlagen</li><li>Durchführen von nötigen Wartungsarbeiten an Anlagen, Maschinen und Werkzeugen</li><li>Anwenden von manuellen und maschinellen Fertigungsverfahren</li><li>Durchführen von Schweißverfahren</li><li>Auswählen von Prüfgeräten und Prüfverfahren unter Anwendung des betrieblichen Qualitätssicherungssystems</li></ul><p><br><strong>WAS WIR DIR BIETEN:</strong></p><ul><li>37,5h Wochenstunden</li><li>Einstiegsgehalt von 1.124 €</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>100% Übernahmequote</li><li>Regelmäßiger Azubi-Stammtisch</li><li>Zuschuss für Bus und Bahn &amp; den Weg zur Schule</li><li>Fit im Job: Gesundheitsprogramme und Betriebsarzt</li><li>Metallrente: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Kantine</li></ul><p><br><strong>Haben Sie Interesse?</strong></p><p>Gerne machen wir uns auf Basis Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einen persönlichen Eindruck von Ihnen. Selbstverständlich steht Ihnen unsere Personalabteilung für Vorabinformationen am Telefon zur Verfügung. Natürlich bleiben Ihre Unterlagen und Ihr Anruf streng vertraulich.</p><p>Kögel Trailer GmbH<br>Personalabteilung<br>Am Kögel-Werk 1, 89349 Burtenbach</p><p><br>Tel: +49 8285 88 – 12401<br><a href="mailto:bewerbung@koegel.com" target="_blank">bewerbung@koegel.com</a></p>

Kögel Trailer GmbH

Ausbildung Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) 2025

Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen.
Bauen. Betreiben. Für Hessen. Mit Ihnen.
Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand - effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtungen Architektur / Bauingenieurwesen oder einer adäquaten Studienrichtung oder vergleichbare Qualifikation
Qualifikation als BNB-Koordinator oder DGNB-Consultant oder nachgewiesene Erfahrungen in der systemischen Nachhaltigkeitsbewertung
Gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen im Bereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energie, der HOI, VgV und VOB
Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht, der Verwaltungsabläufe und Bauverfahren nach RBBau und GABau sind wünschenswert sowie auch die Erfahrung mit Softwarelösungen zur Nachhaltigkeitsbewertung
Gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen, einem AVA- und einem CAD-Programm
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen in großer Höhe oder in engen Räumen
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Qualitätssicherung der Themen energieeffizientes und nachhaltiges Bauen im Rahmen der baufachlichen Prüfung
Beratung der Projektbereiche bei der Aufstellung von Bauunterlagen und der Bauausführung
Beratung bei der Anwendung von Standards des Landes Hessen sowie des Bundes zur Nachhaltigkeit (Checklisten, Leitfäden, Arbeitshilfen) und zum Zertifizierungsprozess
Beratung bei der Entwicklung von liegenschaftsbezogenen Sanierungskonzepten sowie baufachliche Prüfung von Baumaßnahmen in Bezug auf Energieeffizienz und Nachhaltigkeit
Kommunikation allen Projektbeteiligten in Bezug auf nachhaltige Gebäudeplanung, -optimierung und -umsetzung
Berechnung eines prüffähigen sommerlichen Wärmeschutzes sowie zum Wärmebrücken- und Feuchteschutz
Ausarbeitung von Leistungsbildern zur Beauftragung freiberuflich Tätiger, Baubegleitung sowie Vor-Ort-Kontrollen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
Vergütung nach TV-H in der  Entgeltgruppe 12
30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)
Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</p><br>Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch im LBIH widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben. Es besteht die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der  Kennziffer 04.89/25  bis zum  19. Juni 2025  an
<a href="mailto:Bewerbung-nord@lbih.hessen.de" target="_blank">Bewerbung-nord@lbih.hessen.de</a>  oder über das  Bewerbungsportal  des Landes Hessen.<br><br><strong>Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH)</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Energieeffizienz

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikation:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]​/​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Bauwirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
Fachkompetenzen:
Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (insbes. RBBau, Vergaberecht) und Bauplanungsrecht
Kenntnisse im Umwelt- und Altlastenrecht
Kenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht wünschenswert
Praktische Erfahrungen in der Immobiliensanierung/​​-instandhaltung von Vorteil
Sicherere IT-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook u. a. ); SAP-Kenntnisse
Weiteres:
Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
Gute Auffassungsgabe
Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit
Kunden-​/​Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen
Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und zum Führen von Dienst-Kfz
Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ermittlung und Feststellung des liegenschaftsbezogenen Baubedarfs- und Maßnahmenumfangs im Rahmen von aufgabenbezogenen Liegenschaftsbegehungen in Abstimmung mit der Bundeswehr und ggf. mit der Bauverwaltung
Ermittlung der erforderlichen Finanzmittel inkl. Budgetbewirtschaftung
Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Maßnahmen zur Instandsetzung und Instandhaltung nebst anschließender Abnahme bzw. Übergabe der Maßnahme an die Bundeswehr
Rechnungserfassung und -bearbeitung
Wahrnehmung der Eigentümerinfunktion, u. a. Teilnahme an Besprechungen, Fertigung von Stellungnahmen, Mitwirkung bei der Abnahme bzw. der Übergabe der fertiggestellten Baumaßnahmen
Klassifizierung des Gebäudebestandes inkl. Durchführung von Gebäudebestandserfassungen und -bewertungen sowie Festlegung des Zielzustandes der Gebäude mit zugehöriger Terminplanung unter Verwendung des Fachverfahrens AiBATROS
Überwachung der Realisierungsquote zum klimaneutralen Gebäudebestand als EGB 55 Standard und EGB 40 Standard
Erfassung aller relevanten Daten in SAP
Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensmeldungen der Bundeswehr (u. a. Ermittlung des Schadenssachverhaltes, Feststellung/​Geltendmachung von Schadensersatz- und Gewährleistungsansprüchen)</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe 10 TVöD) - sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersversorgung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
Mobiles Arbeiten
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
Kostenfreie Parkmöglichkeit
Verkehrsgünstige Lage
Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</p><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Michael Krohmann unter der Telefonnummer  +49 261 3908-103  oder per E-Mail ( <a href="mailto:bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.de</a> ) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Gatis unter der Telefonnummer  +49 561 3082-232 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter  <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier   <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de<br><br><strong>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</strong>

Bachelor Bauingenieurwesen, Bauwirtschaftsingenieurwesen oder Architektur (w/m/d) für die Abteilung (inländische) Dienstliegenschaften im Bereich Bundeswehr

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Ingenieurstudium, vorzugsweise im Bereich Vermessungswesen
Berufliche Erfahrungen in der Vermessung von Straßen-, Tief- und Ingenieurbauwerken
Gute Anwenderkenntnisse im CAD-Programm (insbesondere CARD/1)
PKW-Führerschein
Strukturiertes, eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
Mobilität und Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Vermessungstechnische Planung von Bauprojekten mittels CAD
Vermessung mittels GPS und Tachymeter, vorzugsweise von Trimble
Geländeaufnahmen und Absteckungen
Überwachungs- und Kontrollmessungen
Grundlagen-, Bestands- und baubegleitende Vermessung
Erstellen von Bestands- und Absteckungsplänen
Erzeugen und Einrichtung digitaler Geländemodelle (DGM) für GPS- und TPS Maschinensteuerungen von Trimble, Topcon und Leica
Unterstützung der Baustellenabrechnung
Erstellen von REB Massenberechnungen und Abrechnungsplänen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><br><br><br>Bianca Dittmar
Siegburger Str. 229a
50679 Köln
+49 221 824-2006<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

Vermessungsingenieur:in für Großprojekte im Verkehrswegebau (m/w/d)

HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen
Fundierte Berufserfahrung im Bauvertragsmanagement
Kenntnisse im Bereich VOB, HOAI oder BGB</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Untersuchung von Ausschreibungs-/Vertragsunterlagen bezüglich Chancen- und Risikopotential und die Erarbeitung geeigneter Maßnahmen
Vertragsprüfung im Rahmen der Ausschreibungen auf verschieden Grundlagen
Unterstützung des Projektteams bei der Einrichtung des Projektvertragsmanagements
Aufbereitung von Nachträgen an den Kunden und Abwehr von Nachträgen seitens der Nachunternehmer
Begleitung des Schriftverkehrs gegenüber den Kunden und Nachunternehmern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Betreuung durch einen erfahrenen Mentor in der Einarbeitungszeit
Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Einzigartige Projekte
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum</p><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 697117-2270) gerne weiter.<br><br><strong>HOCHTIEF Infrastructure GmbH</strong>

Bauingenieur als Vertragsmanager (m/w/d)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Die Mineral-Gruppe ist Teil des STRABAG SE-Konzerns und eine der führenden Rohstoffmarken Mittel-, Südost- und Osteuropas. Durch den Einsatz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren 150 Steinbrüchen und Kiesgruben können wir die optimale Versorgung mit hochqualitativen, mineralischen Rohstoffen garantieren. Dies ist die Voraussetzung für die Erbringung einer guten Bauleistung und die Grundlage vieler weiterer Produkte unseres Alltags. Unsere obersten Ziele sind eine nachhaltige Abbauplanung, Rohstoffgewinnung sowie ein effizienteres Rohstoffmanagement.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Ingenieurwissenschaften, wie Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau und/oder Tiefbau
Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben im Bereich HDD und/oder Klein- bzw. Großbohrungen wünschenswert, bzw. Interesse, sich in die Thematik einzuarbeiten
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
Sichere MS-Office-Kenntnisse
Selbstständige, engagierte und motivierte Arbeitsweise
Durchsetzungsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Verbindung mit guten kommunikativen Fähigkeiten
Führerschein Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
Koordination der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberatern, Personal und Nachunternehmern
Personalführung unserer Baustellenteams
Kontrolle des Bauablaufes und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten einschließlich Führen von Nachtragsverhandlungen
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- und Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job! Werde Teil unseres Teams, das gemeinsam Großes schafft! Wir freuen uns auf Dich!
Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Garantierte Weiterbeschäftigung nach Projektabschluss
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><br><br><br>STRABAG GMBH
Karen Sellhorn-Timm
Reeperbahn 1, 20359 Hamburg
+49 4020 208 3647
Www.karriere.strabag.com<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

Bauleiter:in Großprojekt SuedLink (m/w/d)

... einem der  führenden Dienstleistungsunternehmen  in Deutschland für die Bereiche:  Aviation ,  Facility  und  Industrie . Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Die  WISAG Elektrotechnik  ist spezialisiert auf die Energieversorgung in der Industrie. Von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren, USV-Anlagen, Schutztechnik, Schwach- und Starkstrom über den Neubau elektrotechnischer Anlagen bis hin zur Bestandswartung - in allen Facetten der Projektierung, Planung und Montage. Seit über 50 Jahren sind wir mit viel Energie bei unseren Kunden der Industrie im Einsatz.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer  Webseite .<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich  abgeschlossenes Studium  der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs
Alternativ  Techniker | Meister  (bauspezifisch) oder Vergleichbares mit relevanter Berufserfahrung
Idealerweise Berufserfahrung in der Planung von  Umspannwerken
Bundesweit gültige eingetragene Bauvorlageberechtigung nach dem Architekten- und Stadtplanergesetz
Erfahrung im  Baugenehmigungsverfahren und in der  Erstellung und Bewertung von Leistungsverzeichnissen
Kenntnis der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften wünschenswert
Sicherer Umgang MS Office und mit  AutoCAD  oder anderen CAD-Systemen
Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange
Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und Teamgeist</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planen von Bauwerken zur Errichtung von Umspannwerken bis 110 kV
Auslegen und Spezifizieren von Stahlkonstruktionen und Fundamenten für die Mittel- und Hochspannungstechnik (AIS und GIS) , sowie Stationsgebäuden
Berechnen, der für die Statik notwendigen, Lasten und Kräfte
Kabel-, Seile- und Anlagendimensionierung
Erstellen und Einreichen von Bauantragsunterlagen
Abstimmen mit Kunden und anderen Projektbeteiligten
Unterstützen des Projektteams bei der Bauüberwachung
Erstellen der technischen Projektdokumentation sowie der Revisionsunterlagen
Unterstützung des Vertriebs bei der Angebotserstellung
Sie unterstützen unser Team in unserer Niederlassung in  Kassel .</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristete Festanstellung und  Attraktives  Gehalt + leistungsbezogene Komponente
Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
Corporate Benefits Programm
Tarifvertragliche Zusatzleistungen (z. B.  Urlaubs- und Weihnachtsgeld ) und  30 Tage Urlaub
Innovative sowie technologisch anspruchsvolle Projekte
Strukturierte Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
Individuelle  Weiterbildungsmöglichkeiten
Gesellige  Firmenveranstaltungen , z. B. Betriebsausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden, deutschlandweiten Austausch mit Kollegen
Eine  langfristige Perspektive  in unserem  familiengeführten  Unternehmen mit  Konzerngröße , das sich seiner  sozialen Verantwortung  bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer  KiWIS Stiftung  - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</p><br>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den »Jetzt bewerben«-Button.
Die WISAG ist Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br><br>Antina Schöpp
Tel.: 0162/4910282
WISAG Elektrotechnik Hessen GmbH &amp; Co. KG, Sandershäuser Straße 89, 34123 Kassel
Www.wisag.de<br><br><strong>WISAG Elektrotechnik Hessen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Planer / Bauingenieur (m/w/d) für Umspannwerke bis 110 kV

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Die Mineral-Gruppe ist Teil des STRABAG SE-Konzerns und eine der führenden Rohstoffmarken Mittel-, Südost- und Osteuropas. Durch den Einsatz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren 150 Steinbrüchen und Kiesgruben können wir die optimale Versorgung mit hochqualitativen, mineralischen Rohstoffen garantieren. Dies ist die Voraussetzung für die Erbringung einer guten Bauleistung und die Grundlage vieler weiterer Produkte unseres Alltags. Unsere obersten Ziele sind eine nachhaltige Abbauplanung, Rohstoffgewinnung sowie ein effizienteres Rohstoffmanagement.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule/Technische Universität) oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau wünschenswert
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise ARRIBA/RIB iTWO
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
Personalführung unserer Baustellenteams
Koordination der Einsätze von Personal, Gerät und Nachunternehmern
Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten einschließlich Führen von Nachtragsverhandlungen
Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- und Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><br><br><br>STRABAG GMBH
Karen Sellhorn-Timm
Reeperbahn 1, 20359 Hamburg
+49 4020 208 3647
Www.karriere.strabag.com<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Die Mineral-Gruppe ist Teil des STRABAG SE-Konzerns und eine der führenden Rohstoffmarken Mittel-, Südost- und Osteuropas. Durch den Einsatz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren 150 Steinbrüchen und Kiesgruben können wir die optimale Versorgung mit hochqualitativen, mineralischen Rohstoffen garantieren. Dies ist die Voraussetzung für die Erbringung einer guten Bauleistung und die Grundlage vieler weiterer Produkte unseres Alltags. Unsere obersten Ziele sind eine nachhaltige Abbauplanung, Rohstoffgewinnung sowie ein effizienteres Rohstoffmanagement.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Masterstudium im Bauingenieurwesen
Durch Praktika nachgewiesene vertiefte Kenntnisse im Verkehrswegebau von Vorteil
Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen sind unbedingt erforderlich
Analytische und kommunikative Kompetenz
Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten und Freude am Übernehmen von Verantwortung
Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Teilnahme an einem 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramm, einschließlich einesdreimonatigen Auslandsaufenthaltes
Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche im Bereich Großprojekte Mitte
Unterstützung der technischen Gruppen- und Projektleitung
Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und eine:n persönliche:n Mentor:in
Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter:in (m/w/d) im Verkehrswegebau geplant</p><h2>Wir bieten</h2><p>Teilnahme an einem 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogramm, einschließlich einesdreimonatigen Auslandsaufenthaltes
Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche im Bereich Großprojekte Mitte
Unterstützung der technischen Gruppen- und Projektleitung
Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen und eine:n persönliche:n Mentor:in
Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit ist ein Einsatz als Bauleiter:in (m/w/d) im Verkehrswegebau geplant
Bei uns stehen Dir alle Wege offen! Es erwarten Dich vielfältige Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Du bekommst die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Während Deiner gesamten Trainee-Zeit steht Dir ein erfahrener Mentor zur Seite. Unser Traineeprogramm ist so konzipiert, dass ein fließender Übergang in die Zielposition gewährleistet ist. Wenn Du einen strukturierten Einstieg mit optimalen Entwicklungsmöglichkeiten suchst, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, mit Angaben Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, gerne über das Onlineformular unter <a href="http://www.karriere.strabag.com" target="_blank">www.karriere.strabag.com</a>
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Gesundheitsförderung</p><br><br><br>STRABAG GMBH
Bianca Dittmar
Siegburger Str. 229a, 50679 Köln
+49 221 824-2006
Www.karriere.strabag.com<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

Technischer Trainee:Technische Trainee (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau

<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau
Erfahrung: Berufserfahrung in der operativen Bauausführung und Bauleitung
Softwarekenntnisse: Versierter Umgang mit MS Office und Erfahrung mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise iTWO)
Persönlichkeit: Teamplayer mit hoher Leistungsbereitschaft, Problemlösungskompetenz, Führungsstärke und Engagement
Soft Skills: Sicheres und verbindliches Auftreten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität: Örtliche Flexibilität und Reisebereitschaft (sowie Führerschein Klasse B)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenständige Abwicklung von anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich Gleisbau
Steuerung der Bauausführung unter Einhaltung von Qualitäts-, Leistungs-, Termin- und Kostenvorgaben
Koordinierung des Eigen- und Fremdpersonals
Austausch mit allen Projektbeteiligten
Aktive Mitwirkung bei Angebotsbearbeitung, Kalkulation und Arbeitsvorbereitung
Tragen der technischen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesamtverantwortung für Ihre Bauvorhaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Führende Position: die STRABAG Rail GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Gleis- und Bahnbau
Vielfältige Projekte: Mitarbeit in spannenden Projekten zum Ausbau und Instandhaltung der Schieneninfrastruktur
Moderne Technologien: Zugang zu innovativen Technologien und modernen Arbeitsmethoden
Karriereentwicklung: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
Teamorientierte Kultur: Ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld
Nachhaltigkeit: Engagement für nachhaltige Praktiken und umweltfreundliche Lösungen
Sicherheit: Hohe Standards in Bezug auf Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Wettbewerbsfähige Vergütung: Attraktive Vergütungspakete und Sozialleistungen
Stabilität: Ein etabliertes Unternehmen mit solider Marktposition und Perspektive
Diverse career opportunities
Parking facilities
Sport activities
Competitive compensation
Employee discounts
Health promotion
Employee events
Good transport connection
Company Bike</p><br><br><br>Carina Becker
Hermann-Kirchner-Straße 6
36251 Bad Hersfeld
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