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Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (<a href="http://www.mosaik-berlin.de" target="_blank">www.mosaik-berlin.de</a>). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich der Region Berlin Mitte und Nord (Mitte, Kreuzberg, Neukölln) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion</h2>Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption</li><li>Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption</li><li>Heranführung an den Lebensbereich Arbeit</li><li>Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich</li><li>Durchführung pflegerischer Maßnahmen</li><li>verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten</li><li>aktive Mitarbeit in Teamsitzungen</li><li>Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen/Psychologen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten</li><li>Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-Systems</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe,</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel</li><li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li><li>Springerzulage</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul>Nach einer einjährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Franke, 030-220 668 801. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025126. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Mosaik Unternehmensverbund

Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion - Region  Mitte und Nord (Mitte, Kreuzberg, Neukölln)

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (<a href="http://www.mosaik-berlin.de" target="_blank">www.mosaik-berlin.de</a>). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich der Region WEST (Spandau und Charlottenburg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion</h2>Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption</li><li>Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption</li><li>Heranführung an den Lebensbereich Arbeit</li><li>Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich</li><li>Durchführung pflegerischer Maßnahmen</li><li>verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten</li><li>aktive Mitarbeit in Teamsitzungen</li><li>Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen/Psychologen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten</li><li>Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-Systems</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Motopäde / Ergotherapeut / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe,</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel</li><li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li><li>Springerzulage</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul>Nach einer einjährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Franke, 030-220 668 801. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025125. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger als Gruppenleitung (m/w/d) in Springerfunktion - Region WEST (Spandau und Charlottenburg)

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (<a href="http://www.mosaik-berlin.de" target="_blank">www.mosaik-berlin.de</a>).&nbsp;Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.Für unsere Beschäftigungs- und Förderbereiche in Berlin-Spandau / Götelstraße und in Berlin- Kreuzberg/ Paul-Lincke-Ufer suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n<h2>Motopäden, Motologen oder Physiotherapeuten (m/w/d)</h2>Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Durchführung körper- und bewegungstherapeutischer Einzel- und Gruppenangebote sowie von Projekten</li><li>Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption (insbesondere hinsichtlich des Sozialverhaltens, der Wahrnehmung und Kommunikation)</li><li>Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten</li><li>aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des vorhandenen QM-Systems</li><li>pflegerische Hilfestellung im Bedarfsfall, Aufsicht, Ausflüge, Projektwochen, Sportfeste, Konflikt-Management</li><li>Flexibilität, Bereitschaft zur Teamarbeit, zur Fortbildung und Reflexion der eigenen Tätigkeit</li><li>Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen</li><li>Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit den Gruppenleitern, dem Sozialpädagogen/Psychologen und der Standortleitung</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung in den oben genannten Berufen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel</li><li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und JobradBetriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul>Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine Entfristung ist nach 24 Monaten vorgesehen. Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Peters, 030 - 36 20 92 0. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025124. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin<a href="https://www.mosaik-berlin.de/sites/default/files/2023-05/Datenschutzhinweise-f%C3%BCr-Bewerberinnen-und-Bewerber_04.05.2023.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber</a>

Motopäden, Motologen oder Physiotherapeuten (m/w/d) in Spandau / Kreuzberg

Unser Ökohof „Die Kuhhorster“ liegt nordwestlich von Berlin im Brandenburgischen Havelland. Auf ca. 520 ha Land haben wir hier einen Demonstrationsbetrieb für Ökologischen Landbau und für die Verarbeitung von ökologischen Produkten aufgebaut. Auf dem Hof arbeiten ca. 90 Menschen mit Behinderung. Mit viel Liebe und Geduld werden Fleisch, Milch, Getreide und Gemüse verarbeitet, die dann in den Mosaik-Hofläden und in den Biomärkten in Berlin verkauft werden.Für unseren Dorfkrug / Kantine in Kuhhorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Koch / Köchin (m/w/d)</h2>Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Herstellung und Ausgabe von Frühstück und täglich ca. 60 Mittagessen</li><li>Gestaltung der Speisekarte und saisonaler Menüs</li><li>Mitwirkung bei der Betreuung und Anleitung der im Betrieb arbeitenden Menschen mit Behinderung</li><li>Mithilfe bei der Organisation und Sicherstellung des gastronomischen Betriebsablaufes im Küchenbereich</li><li>Sicherung eines gleichbleibenden Qualitätsstandards der Speisenangebote</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen für das Gastronomiegewerbe, insbesondere der Hygienevorschriften</li><li>Unterstützung bei Festen und Sonderveranstaltungen im Dorfkrug und dem Ökohof</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Koch / Köchin</li><li>Leidenschaft für das Kochen und ein Gespür für Qualität</li><li>PC- und Softwarekenntnisse (MS-Office, ERP-Systeme)</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit behinderten Menschen wünschenswert</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (Montag-Freitag von ca. 05:00-14:30h) im Beschäftigungsumfang von 40,0 Std/Wo. (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li></ul>Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine Entfristung ist nach 24 Monaten vorgesehen. Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Leuschner 030- 74 74 89-11. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025121. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Koch / Köchin (m/w/d) - Dorfkrug / Kantine in Kuhhorst

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg. Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.Für unseren Unternehmensverbund suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n<h2>Verwalter / Verwalterin Haus- und Gebäudemanagement (m/w/d)</h2>Wir suchen Sie!Als engagierterVerwalter / Verwalterin im Bereich Haus- und Gebäudemanagement tragen Sie wesentlich dazu bei, dass unsere Einrichtungen gut funktionieren und sich sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Nutzer*innen in unseren Immobilien wohlfühlen. Wenn Sie Organisationstalent, technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Aufgabenbereich:<ul><li>Verwaltung und Überwachung der Betriebskosten (inkl. Erstellung, Prüfung und Abrechnung)</li><li>Durchführung und Dokumentation von Mieterhöhungen nach gesetzlicher Grundlage</li><li>Annahme, Bearbeitung und Dokumentation von Beschwerden und Anliegen der Mieter*innen bzw. Nutzer*innen</li><li>Koordination, Beauftragung und Evaluierung von Reparaturen sowie Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit Handwerksfirmen und Dienstleistern (inkl. Einholung und Vergleich von Angeboten)</li><li>Regelmäßige Objektbegehungen und technische Überprüfung der Liegenschaften</li><li>Erstellung von Berichten und Dokumentationen für die Geschäftsführung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften&nbsp;im Gebäudemanagement (z. B. Brandschutz, Wartungen)</li><li>Mitwirkung bei&nbsp;Modernisierungs- und Sanierungsprojekten</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, Facility Management, Technik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder im Gebäudemanagement</li><li>Technisches Verständnis sowie organisatorisches Geschick</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Verwaltungssoftware</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzuschlag</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li></ul>Nach einer zweijährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Regeler, 030 – 21 99 07-46. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025119. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin<a href="https://www.mosaik-berlin.de/sites/default/files/2023-05/Datenschutzhinweise-f%C3%BCr-Bewerberinnen-und-Bewerber_04.05.2023.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber</a>

Verwalter / Verwalterin Haus- und Gebäudemanagement (m/w/d)

Teilzeit (50 Prozent) ab sofort Arbeitsort Berlin&nbsp;Etwas Sinnvolles tun und dabei auch noch Freude haben: Bei uns geht das, denn wir beim Verein Gegen Vergessen – Für Demokratie e.V. bieten unseren Mitarbeitenden mit einer fairen Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen den richtigen Rahmen, in dem sie langfristig ihr Bestes geben können.DIE AUFGABEN<ul><li>Die Social-Media-Aktivitäten des Vereins koordinieren und weiterentwickeln,</li><li>Content für die Wissensplattform <a href="http://www.zusammen-im-dialog.de/" target="_blank">zusammen-im-dialog.de</a> und Social Media erstellen,</li><li>Erklärvideos konzipieren und umsetzen, u.a. mit dem Tool simpleshow,</li><li>studentische Hilfskräfte betreuen,</li><li>Anfragen unserer Mitglieder beantworten,</li><li>Abstimmungen mit Kolleg:innen aus der Geschäftsstelle, insbesondere mit den Zuständigen in den Bereichen Homepage, Plattform, Vereinsblog demokratiegeschichten.de und der Pressesprecherin</li></ul>DIE ANFORDERUNGEN<ul><li>Freude an digitaler Kommunikation und sicherer Umgang mit Social Media,</li><li>Kenntnisse in Audio-, Videoschnittprogrammen sowie gern in weiteren nützlichen Tools wie Canva und ChatGPT,</li><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in einem gesellschaftswissenschaftlichen Fach, z.B. in Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Journalistik, Geschichte, Politik- oder Sozialwissenschaften,</li><li>erste Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung und Grammatik</li><li>verlässliches, konzentriertes Arbeiten</li><li>Interesse an historisch-politischen Themen</li><li>demokratische Grundhaltung, die mit dem überparteilichen Ansatz des Vereins vereinbar ist,</li><li>vorteilhaft sind außerdem Vorkenntnisse zu Themenbereichen wie Migrationsgesellschaft, Extremismusprävention, Zeitgeschichte</li></ul>DAS ANGEBOTWir bieten eine vielseitige Tätigkeit mit einer flexiblen Mischung aus Büropräsenz und Homeoffice. Es erwartet Sie ein engagiertes, altersgemischtes Team. Die Einarbeitung und Weiterentwicklung der Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig und wird unterstützt.Die Vergütung erfolgt je nach Erfüllen der formalen Voraussetzungen in Anlehnung an die Entgeltgruppen 9 oder 10 (TVöD-Bund). Bei Master-Studierenden ist auch eine Anstellung als Werkstudent*in möglich. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31. Dezember 2026. Eine Entfristung wird angestrebt.DER VEREINUnser Motto heißt: Erinnern, inspirieren und trainieren für ein Zusammenleben mit Offenheit und Respekt! Gegen Vergessen – Für Demokratie e.V. ist ein Netzwerk für Menschen, die für eine demokratische Gesellschaft und gegen Extremismus eintreten. Vertreten sind viele unterschiedliche gesellschaftliche Gruppen, Parteien und Generationen. Sie diskutieren miteinander, engagieren sich in der historisch-politischen Bildung oder unterstützen den Verein finanziell:<ul><li>Mehr als 2.300 Mitglieder und 40 regionale Arbeitsgruppen organisieren jährlich Hunderte Veranstaltungen im Bereich der Erinnerungsarbeit und der Demokratieförderung.</li><li>Die Berliner Geschäftsstelle hilft mit Bildungs- und Beratungsangeboten, die Diskussionskultur und den Zusammenhalt zu stärken.</li><li>Der überparteiliche Vorstand trägt gemeinsame Forderungen und Ideen in die Politik.</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden ihre Bewerbungen im Interesse der beruflichen Gleichstellung den gesetzlichen Vorgaben entsprechend bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Wir sind eine wachsende, dynamische Organisation und freuen uns deshalb über Ihre aussagekräftige Bewerbung und eine per E-Mail bis zum 22.Juli 2025 unter <a href="mailto:bewerbung@gegen-vergessen.de" target="_blank">bewerbung@gegen-vergessen.de</a> an Dr.&nbsp;Michael Parak, Geschäftsführer. Wir wären Ihnen dankbar, wenn Sie uns zusätzlich zum Anschreiben auf einer halber bis ganzen Seite kurz eine Idee des Posts auf Social Media zum Thema „konstruktiver Umgang mit Konflikten“ schildern könnten. Die online-Gespräche werden voraussichtlich in der Woche ab dem 28.Juli 2025 stattfinden.Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbung in einer Datei im pdf-Format. Die Größe der Datei darf nicht mehr als 5 MB betragen.Diese Stellenausschreibung können Sie <a href="https://gegen-vergessen.de/wp-content/uploads/2025/07/Ausschreibung-OeA_25.pdf" target="_blank">hier</a> als PDF herunterladen

Gegen Vergessen - Für Demokratie e.V.

Mitarbeiter:in Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media

Die Mosaik-Services Integrationsgesellschaft mbH ermöglicht vorwiegend psychisch-, geistig und hörbehinderten Menschen die berufliche Rehabilitation und die Beschäftigung auf tariflich entlohnten Arbeitsplätzen u.a. in den Bereichen Gastronomie, Malerei, Gebäudereinigung und Verwaltung. Damit wird ein wichtiger Beitrag zur sozialen und beruflichen Eingliederung von Menschen mit Behinderung geleistet.Zur Unterstützung unseres Malereibetriebes Malerei Palette suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Bodenleger als Baustellenleitung (m/w/d)</h2><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung von Baustellen sowie Anleitung und Begleitung der Mitarbeitenden</li><li>Erstellung von Aufmaßen</li><li>Durchführung von Kundenberatungen</li><li>Aktiver Einsatz bei der Durchführung von Bodenbelagsarbeiten</li><li>Materialdisposition</li><li>Überwachung und Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und Teilnehmenden</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Bodenleger-Ausbildung und umfassende Berufserfahrung in der Bauleitung</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen</li><li>Kundenorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Zuverlässige, gewissenhafte Arbeitsweise sowie Präzision und Sorgfalt</li><li>PKW-Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) im Beschäftigungsumfang von 40,00 Stunden/Woche (Vollzeit)</li><li>Vergütung nach geltendem Tarifvertrag im Maler- und Lackiererhandwerk</li><li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Nach einer zweijährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Eine Entfristung ist nach 24 Monaten vorgesehen. Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Herold, 030 – 21 28 99 455. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025704. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Services Integrationsgesellschaft mbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin<a href="https://www.mosaik-berlin.de/sites/default/files/2023-05/Datenschutzhinweise-f%C3%BCr-Bewerberinnen-und-Bewerber_04.05.2023.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber</a>

Bodenleger als Baustellenleitung (m/w/d)

Die Mosaik-Services Integrationsgesellschaft mbH ermöglicht vorwiegend psychisch-, geistig und hörbehinderten Menschen die berufliche Rehabilitation und die Beschäftigung auf tariflich entlohnten Arbeitsplätzen u.a. in den Bereichen Gastronomie, Malerei, Gebäudereinigung und Verwaltung. Damit wird ein wichtiger Beitrag zur sozialen und beruflichen Eingliederung von Menschen mit Behinderung geleistet.Zur Unterstützung unserer Mosaik-Services gGmbH in der Verwaltung Kühnemannstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Verwaltungskraft / Anleiter für kaufmännische Berufe (m/w/d)</h2>Ihre Aufgaben sind u.a.:<ul><li>Allgemeine Verwaltungsarbeiten, Empfangstätigkeiten, Einkauf Büromaterial</li><li>Rechnungslegung/Durchführung der Fakturierung für unsere Handwerksbereiche, insbesondere Hausmeisterservice</li><li>Anleitung und Betreuung von Auszubildenden, Praktikanten und Teilnehmenden (u.a. Unterstützung beim Ausbildungsnachweis, Prüfungsvorbereitung, u.ä.)</li><li>Vermittlung von kaufmännischen Grundfertigkeiten</li><li>Förderung von Schlüsselkompetenzen wie Teamarbeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Zusammenarbeit mit sozialpädagogischen Fachkräften zur individuellen Unterstützung der Auszubildenden</li></ul>Voraussetzungen sind:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit abgeschlossener Ausbildereignung (AEVO)</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, insbesondere mit Benachteiligungen oder Vermittlungshemmnissen</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Büroservice</li><li>Pädagogisches Geschick und Einfühlungsvermögen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie eine zielorientierte Handlungsweise und ein freundliches Auftreten werden erwartet</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit Ihr Arbeitsumfeld durch neue Ideen mitzugestalten</li><li>geregelte Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) im Beschäftigungsumfang von 37 Stunden/Woche (Teilzeit)</li><li>ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Vergütung nach geltendem Tarifvertrag</li><li>Bezuschussung zum Firmenticket + Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li></ul>Nach einer zweijährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt. Eine Entfristung ist nach 24 Monaten vorgesehen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025704. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>, Mosaik-Services gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

Verwaltungskraft / Anleiter für kaufmännische Berufe (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 12-20 Std./Wo. in 12107 Berlin

Zur Verstärkung unseres Teams in ​Rüdersdorf bei Berlin​ suchen wir Sie als

<h1>BERLIN - Logistiker (m/w/d) 
Standort Berlin</h1>


​befristet&nbsp; &nbsp;&nbsp;​Vollzeit
<h1>Ihre Herausforderungen</h1><ul><li>Be- und Entladung von LKW</li><li>Prüfung von Ware auf Beschädigung und Vollständigkeit</li><li>Buchung von Materialien im ERP-System</li><li>Organisation und Durchführung innerbetrieblicher Transporte</li><li>Bereitstellung sowie Rücktransport von Roh- und Fertigware</li><li>Zusammenstellung von Fertigwarenlieferungen</li><li>Bereitstellung von Wellpappkisten, EURO-Paletten und sonstigen Verbrauchsmaterialien</li></ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Kaufmann&nbsp;(m/w/d) für Lagerlogistik oder ähnlich</li><li>Berufserfahrung in der Lagerlogistik</li><li>SAP-Grundkenntnisse</li><li>Gültiger Staplerführerschein wünschenswert</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li></ul><h1>Wir bieten</h1><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits bzw. Shopping-Vorteil bei mehr als 800 Top-Marken</li><li>JobRad-Fahrradleasing</li><li>Vergünstigtes Essen in der Kantine und Firmenparkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive EGYM-Firmenfitness-Mitgliedschaft</li></ul><h1>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h1>Über unser kurzes Online-Formular können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an 
Frau Francesca Busse 
+49 33638722892

151 Befristete Anstellung Jobs in Fasanenstraße, 10623 Berlin-Bezirk Charlottenburg-Wilmersdorf, Deutschland