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Zum 01.09.2026&nbsp;können mehrere Ausbildungsplätze zur/zum Regierungsvermessungsoberinspektor:in (m/w/d) in dem Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen inneren Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst) angeboten werden.
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<h2>Was macht man als Regierungsvermessungsoberinspektor:in?</h2>
Als Regierungsvermessungsoberinspektor:in führst Du Vermessungen im Außendienst durch, wertest die erhobenen Daten aus und überträgst die entsprechenden Erkenntnisse in Karten- und Planungsunterlagen. In den unterschiedlichen Dezernaten hast Du verschiedene Tätigkeiten zu erledigen.
In Dezernat 31.2 (Katasterwesen) bist Du beispielsweise für die Aufsicht über die Öffentlich bestellten Vermessungsingenieur:innen (ÖbVI) und die Katasterbehörden der Region zuständig. Dabei liegt der Fokus auf fachbezogenen Rechtsgrundlagen in vermessungstechnischen Fragen.
In Dezernat 33 (Flurbereinigung) hast Du die Möglichkeit, in vermessungstechnischen und planerischen Arbeitsprozessen tätig zu werden. Dabei beschäftigst Du Dich aber auch mit der Abwicklung von Fördermaßnahmen im Bereich der Ländlichen Entwicklung und der Bodenordnung.
Auch die Abteilung 7 (GEObasis NRW) bietet vielseitige Aufgaben. Dabei liegt Deine Tätigkeit z.B. in der Schaffung des einheitlichen Raumbezugs, den topographischen Basisinformationssystemen oder der Bereitstellung von Geobasisdaten des Liegenschaftskatasters im Geodatenzentrum.
Als Regierungsvermessungsoberinspektor:in übernimmst Du abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Tätigkeiten in den Bereichen:
<ul>
<li>Liegenschaftskataster,</li>
<li>Landesvermessung,</li>
<li>Grundstückswertermittlung,</li>
<li>Bodenordnung,</li>
<li>Geodatenmanagement</li>
</ul>
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Wie wirst Du auf Deine künftigen Tätigkeiten vorbereitet?
Beginn: jedes Jahr zum 01.09.
Dauer: 12 Monate
Bereits zum Ausbildungsstart: Beamt:in auf Widerruf
Gliederung in eine theoretische Ausbildung in verschiedenen Bildungseinrichtungen sowie mehrwöchige Lehrgänge am Bergischen Studieninstitut in Wuppertal und in fachpraktische Ausbildungsabschnitte finden in einem Katasteramt in einer Kommune und in der Bezirksregierung Köln statt.
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<h2>Was musst Du mitbringen?</h2>
<ul>
<li>Ingenieurwissenschaftlicher Diplom- oder Bachelorabschluss mit fachlichen Bezügen zu Vermessung oder Geoinformatik</li>
<li>Nicht vollendetes 42. Lebensjahr am Ende des Vorbereitungsdienstes; Ausnahmen: Anerkannte Schwerbehinderung bzw. gleichgestellt, Nachweis von Pflege- und Erziehungszeiten, Nachweis von Freiwilligendienst1</li>
<li>Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedsstaates bzw. eines mit EU-Rechtsabkommen2</li>
<li>Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (z. B. charakterliche, gesundheitliche und fachliche Eignung)</li>
<li>Führungszeugnis ohne Eintragung</li>
</ul>
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<h2>Wie geht es für Dich nach der Ausbildung weiter?</h2>
Du erwirbst die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt im vermessungstechnischen Dienst.
Eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist beabsichtigt.
Im Zuge der Ausbildung hast Du evtl. schon bestimmte Vorstellungen für Deine künftige Stelle entwickelt. Je nach Bedarfslage der Behörde versuchen wir gemeinsam mit Dir, eine für Deine Bedürfnisse und Interessen zugeschnittene Stelle zu finden.
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<h2>Was verdienst Du bei uns?</h2>
Während der Ausbildung (Besoldungsgruppe AW A10): monatliche Bezüge in Höhe von 1.555,68 € brutto&nbsp;zzgl. eines evtl. Anwärtersonderzuschlages in Höhe von 70% (im Beamtenverhältnis entspricht dies bei der Steuerklasse I einer Nettobesoldung von ca. 1.490 € zzgl. eines Anwärtersonderzuschlages in Höhe von 70%) zzgl. Familienzuschlag (Stand: 06/2025).
Nach abgeschlossener Ausbildung (Besoldungsgruppe A10): monatliche Bezüge in Höhe von 3.573,44 € brutto (im Beamtenverhältnis entspricht dies bei der Steuerklasse I einer Nettobesoldung von ca. 2.990 €) zzgl. Familienzuschlag (Stand: 06/2025).
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<h2>Wie bewirbst Du Dich?</h2>
Für den Vorbereitungsdienst kannst Du Dich über das Bewerbungsportal des Ministeriums des Innern online bewerben.
Die Bewerbungsfrist&nbsp;für den Vorbereitungsdienst im folgenden Jahr richtet sich nach der Bedarfslage.
Alle qualifizierten Bewerber:innen werden zu einem mündlicher Auswahltermin&nbsp;eingeladen.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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<h2>Wir haben Dein Interesse geweckt?</h2>
Bewirb Dich bis zum 31.01.2026 unter
<a href="http://www.ausbildung-bezirksregierungen-nrw.de/BVPlus/" target="_blank">www.ausbildung-bezirksregierungen-nrw.de/BVPlus/</a>
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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[1] Weitere Ausnahmen, vgl. § 14 Abs. 5 Landesbeamtengesetz NRW. [2] Zu weiteren Staatsangehörigkeiten, die die Voraussetzung erfüllen, siehe § 7 Abs. 1 Nr. 1b) und 1c) Beamtenstatusgesetz.

Land Nordrhein-Westfalen

Ausbildung zum Regierungsvermessungsoberinspektor / zur Regierungsvermessungsoberinspektorin (m/w/d) im Beamtenverhältnis zum 01.09.2026

Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker im Fachbereich Systemintegration arbeitest Du mit an der Konzeption, Wartung und Pflege der IT-Systeme der Justiz.NRW.

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<h2>Was wir Dir bieten:&nbsp;</h2>
Bei der Justiz kannst Du an unterschiedlichen Standorten in NRW tätig werden, zum Beispiel in Köln, Düsseldorf, Hamm oder Münster. Außerdem profitierst Du von den Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung wie Voll- und Teilzeitarbeit sowie flexible Gleitzeit oder Telearbeit. Für Deine Entwicklung gibt es individuelle Förderung.
So hast Du die Chance, persönliche und familiäre Belange mit beruflichen Anforderungen in Einklang zu bringen.
Nach bestandener Abschlussprüfung mit IHK-Zertifikat erwarten Dich eine Festanstellung im Justizdienst des Landes NRW und gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Übrigens:
Das Ausbildungsangebot richtet sich auch an alle, die sich beruflich neu orientieren möchten, zum Beispiel an Studienabbrecherinnen und Studienabbrecher.
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<h3>Das verdienst Du:</h3>
&nbsp;1. Jahr: 1.236,82 € brutto &nbsp;2. Jahr: 1.290,96 € brutto &nbsp;3. Jahr: 1.340,61 € brutto
&nbsp;
<h2>Deine Aufgaben auf einen Blick:</h2>
Deine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration installierst, konfigurierst und administrierst Du IT-Arbeitsplätze. Dabei überwachst und optimierst Du Netzwerke, stellst einheitliche Abläufe und technische Standards sicher und hilfst den Anwenderinnen und Anwendern bei Problemen mit Hard- und Software.
Die Menschen an ihren Computern in den Gerichten und Staatsanwaltschaften erhalten von Dir eine umfassende Betreuung. Bei technischen Störungen findest Du den Fehler und beseitigst ihn schnell und zuverlässig – vor Ort in den Behörden oder in der Fernadministration.
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<h2>Das solltest Du mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder Abitur</li>
<li>gutes technisches Verständnis und ausgeprägte IT-Affinität</li>
<li>Motivation, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung</li>
<li>Bereitschaft zu eigenständigem Arbeiten</li>
<li>sehr gute Deutschsprachkenntnisse</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>So läuft die Ausbildung ab:</h2>
Die Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker dauert drei Jahre und beginnt am 01.08.2026 mit der fachtheoretischen Ausbildung im neuen IT-Ausbildungszentrum in Düsseldorf. Gelernt wird im Klassenverband.
Auf die 18-monatige IT-Grundausbildung im Ausbildungszentrum folgt die fachpraktische Zeit in den verschiedenen IT-Bereichen der Justiz. Begleitet durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder wird das Erlernte zu Netzen, Hardware und Systemen in die Praxis umgesetzt. Dieser zweite Ausbildungsabschnitt dauert ebenfalls 18 Monate.
Im Verlauf der gesamten Ausbildungszeit findet der Berufsschulunterricht in Ratingen in regelmäßigen stattfindenden Blockeinheiten von jeweils drei Wochen statt.
&nbsp;
<h2>So kannst Du Dich bewerben:</h2>
Hier kannst Du Dich bis zum 31.01.2026&nbsp;um einen Ausbildungsplatz zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker für Systemintegration&nbsp;in der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen bewerben:&nbsp; &nbsp;<a href="https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register/registrierung.jsf" target="_blank">https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register…</a>

Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker (m/w/d)

Die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Stelle für eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) der Laufbahngruppe 2.1 bis Besoldungsgruppe A12 LBesO oder vergleichbare&nbsp;Tarifbeschäftigte
Die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit stellt als unabhängige Landesbehörde das Recht auf Information sicher und überwacht die Einhaltung&nbsp;der datenschutzrechtlichen Vorschriften bei den öffentlichen und nicht-öffentlichen Stellen in Nordrhein-Westfalen.
Zu besetzen ist eine Stelle in Referat 15. Der Einsatz ist in dem Bereich Gesundheit, insbesondere des Gesundheitsdatennutzungsgesetzes vorgesehen.
&nbsp;
<h2>Zu den prägenden Aufgaben der Stelle gehören insbesondere</h2>
<ul>
<li>die selbständige Bearbeitung der Eingaben und Beschwerden von Bürgerinnen und Bürgern mit dem Ziel datenschutzgerechter Lösungen bei unterschiedlichen Interessenlagen,</li>
<li>die Beratung verantwortlicher Stellen und ihrer Datenschutzbeauftragten,</li>
<li>die Mitwirkung an landesweiten Informations- und Kontrollbesuchen.</li>
</ul>
Der Einsatz in anderen Referaten der LDI NRW ist perspektivisch ebenfalls möglich.
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<h2>Sie bringen mit:</h2>
Voraussetzung für eine Bewerbung ist die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2.1 (ehemals: gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. für Tarifbeschäftigte eine abgeschlossene Fortbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt oder der Abschluss des Angestelltenlehrgangs II.
Ebenfalls vorausgesetzt wird eine mehrjährige verwaltungspraktische Berufserfahrung. Wünschenswert sind zudem fundierte Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und in der Bescheiderstellung. Darüber hinaus wird ein adressatengerechter Umgang mit datenverarbeitenden Stellen sowie mit ratsuchenden Bürgerinnen und Bürgern sowie eine gute schriftliche&nbsp;und mündliche Ausdrucksfähigkeit erwartet.
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<h2>Wir bieten:</h2>
Die LDI NRW bietet flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Ferner besteht die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice.
Das Land NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht.
Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
Die Ausschreibung richtet sich des Weiteren ausdrücklich an Menschen jeglicher geschlechtlicher Identität sowie an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
&nbsp;
Für Fragen zur Stellenausschreibung stehen Ihnen Frau Schulte (Tel.: <a href="tel:+4921138424127" target="_blank">0211/38424-127</a>) oder Frau Klemisch-Post (Tel. <a href="tel:+4921138424511" target="_blank">0211/38424-511</a>, montags bis don-nerstags), gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich gerne an die Leiterin des Referates 15, Frau Kippes (Tel.: <a href="tel:+4921138424300" target="_blank">0211/38424-300</a>).
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Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 22. Januar 2026 entweder
per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ldi.nrw.de" target="_blank">bewerbung@ldi.nrw.de</a>
oder schriftlich an
Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit NRW Referat 10 – Personal – Kavalleriestraße 2-4 40213 Düsseldorf

Sachbearbeiter*in (m/w/d) der Laufbahngruppe 2.1 bis Besoldungsgruppe A12 LBesO oder vergleichbare Tarifbeschäftigte

Das Ministerium des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen sucht eine / einen
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für das Referat 602 „Grundsatz- und Rechtsangelegenheiten der Abteilung, Auskunftsersuchen, G 10, Datenschutz nach dem VSG NRW“ in der Abteilung 6 - Verfassungsschutz 
&nbsp;
<h2>Ihre spannenden Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Ihre Tätigkeit beim Verfassungsschutz NRW umfasst die Vorbereitung und Durchführung des Zugriffs auf Daten aus der Videoüberwachung des öffentlichen Raums - etwa an Bahnhöfen, Flughäfen und öffentlichen Plätzen,</li>
<li>Abfragen bei Mobilfunknetzbetreibern (Funkzellenabfragen) und</li>
<li>die Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von weiteren Maßnahmen der Telekommunikations- und Postüberwachung (G 10-Maßnahmen).</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>Sie sind Beamtin/Beamter der Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in der kommunalen oder staatlichen Verwaltung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW oder</li>
<li>Sie&nbsp; sind vergleichbare/r Tarifbeschäftigte/r und besitzen einen Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt oder</li>
<li>Sie besitzen eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst sowie Fähigkeiten, die denen der o.g. Ausbildungen gleichwertig sind.</li>
<li>Sie arbeiten systematisch, verantwortungsvoll, sehr sorgfältig und zuverlässig.</li>
<li>Sie sind offen, zugewandt, arbeiten konstuktiv und vertrauensvoll mit anderen zusammen ud können gleichzeitig eigenständig und eigenverantwortlich ihre Aufgaben erledigen.</li>
<li>Sie sind Inhaber eines Führerscheins der Klasse B.</li>
<li>Sie sind grundsätzlich bereit, Dienstzeiten auch außerhalb des Rahmens der flexiblen Arbeitszeit wahrzunehmen, z.T. vor 6:30 Uhr und samstag-vormittags.</li>
<li>Aufgrund der zeitintensiven Einarbeitung sind Sie bereit, die Tätigkeit langfristig auszuüben.</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Aufgeschlossenheit und Verständnis für Anforderungen in einer Sicherheitsbehörde.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Wir bieten Ihnen an:</h2>
<ul>
<li>SICHERHEIT + PERSPEKTIVE - Bei uns können Sie als Beamtin/Beamter der Laufbahngruppe 2.1 bis zur Besoldungsgruppe A 13 vorankommen.&nbsp;Als Tarifbeschäftigte/r werden Sie bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen in die EG 11 des TV-L eingruppiert. Was dies für Sie konkret bedeutet, können Sie, abhängig von Ihrer Erfahrung sowie zuzüglich einer Jahressonderzahlung bei 30 Tagen Urlaub, in der Entgelttabelle des TV-L einsehen. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Zusätzlich wird bei fester Anstellung in der Verfassungsschutzabteilung eine stellenbezogene Sicherheitszulage gezahlt.</li>
<li>VIELFALT + ABWECHSLUNG - Sicherheit ist unser Thema - aber nicht nur! In sieben Abteilungen kümmern wir uns um Themen, die jeden Menschen in NRW betreffen.</li>
<li>JOB + PRIVATLEBEN - Flexible Arbeitszeiten, moderne Teilzeitmodelle - wir versuchen alles, damit Sie Ihre anspruchsvolle Aufgabe und wertvolle Zeit für sich und Ihre Familie gut miteinander vereinbaren können. Damit Sie motiviert jede Aufgabe meistern, bieten wir Ihnen ein Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützungsleistungen durch einen Familienservice an.</li>
<li>VEREINBARKEIT VON BERUF + FAMILIE - Bei allen Fragestellungen zur Kinderbetreuung sowie Pflege von Angehörigen bieten wir zu Ihrer Unterstützung eine kostenlose Beratung durch ein professionelles, externes Serviceunternehmen an.</li>
<li>KOLLEGIAL + SINNHAFT - Wir suchen keine Einzelkämpfer. Wir suchen Teamplayer. Wir helfen uns gegenseitig und unterstützen uns dabei, das eine, große Ziel zu erreichen: Nordrhein-Westfalen für seine Menschen sicher und lebenswert zu gestalten.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Sie sind neugierig geworden?</h2>
Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung sowie alle hier beigefügten Anlagen mit der Angabe „21-01.26.02.04-602 ViFu“ im Betreff bis zum 18.01.2026 per E-Mail an<a href="mailto:referat21-2@im.nrw.de" target="_blank"> bewerbung21-2@im.nrw.de.</a>
&nbsp;
<h2>Sie wollen mehr erfahren?</h2>
Dann rufen Sie uns doch einfach an:
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Thieme (<a href="tel:+492118712474" target="_blank">0211-871-2247</a>) aus unserer Personalabteilung, bei Fragen zur Stelle selbst Frau Pelzer (<a href="tel:+492118714216" target="_blank">0211-871-3060</a>) gerne zur Verfügung.
&nbsp;
<h2>Das ist uns noch wichtig:</h2>
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Einwanderungsgeschichte.&nbsp;
Die Bereitschaft im Bedarfsfall auch außerhalb der regulären Dienstzeiten erreichbar zu sein sowie Dienstreisen zu verrichten und sich stetig fortzubilden wird auf diesem Arbeitsplatz vorausgesetzt.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist bei hoher zeitlicher Flexibilität grundsätzlich möglich. Vorausgesetzt wird die Bereitschaft, ausnahmsweise kurzfristig Mehrarbeit zu leisten, da die Aufgaben des Arbeitsplatzes mitunter geprägt wird durch kurzfristige Aufträge, die eine Tätigkeit außerhalb der (individuellen) Regelarbeitszeit bzw. über diese hinaus erforderlich machen können. Homeoffice ist auf diesem Arbeitsplatz derzeit nicht möglich.
Für die Beschäftigung in der Abteilung 6 (Verfassungsschutz) erwarten wir, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung einsetzen und bereit sind, sich einer Sicherheitsüberprüfung (Ü3) gem. § 12 Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW zu unterziehen. Diese kann im Einzelfall mehrere Monate in Anspruch nehmen und ggf. Reisebeschränkungen in einzelne Staaten zur Folge haben. Des Weiteren erhalten Sie eine umfangreiche Zusatzqualifikation, die auch mehrere Wochen umfassende ganztätige Lehrgänge beinhaltet. Für die Beschäftigung in der Abteilung 6 (Verfassungsschutz) erwarten wir, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung einsetzen und bereit sind, sich einer Sicherheitsüberprüfung (Ü3) gem. § 12 Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW zu unterziehen. Diese kann im Einzelfall mehrere Monate in Anspruch nehmen und ggf. Reisebeschränkungen in einzelne Staaten zur Folge haben. Des Weiteren erhalten Sie eine umfangreiche Zusatzqualifikation, die auch mehrere Wochen umfassende ganztätige Lehrgänge beinhaltet.
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen im Verfahren nicht berücksichtigen können.
&nbsp;
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) „Grundsatz- und Rechtsangelegenheiten der Abteilung, Auskunftsersuchen, G 10, Datenschutz nach dem VSG NRW“ (Referat 602) im Verfassungsschutz

Die Stiftung Entwicklung und Frieden (sef:) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
<h2>Wissenschaftliche Referentin bzw. Wissenschaftlichen Referenten (m/w/d)</h2>
in Teilzeit (max. 75 %), zunächst auf 24 Monate befristet.
&nbsp;
<h2>Über uns</h2>
Die überparteiliche Stiftung Entwicklung und Frieden (sef:) – &nbsp;getragen von den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Sachsen und Nordrhein‑Westfalen &nbsp;– &nbsp;leistet einen Beitrag zu Frieden und nachhaltiger Entwicklung weltweit. Wir setzen eigene inhaltliche Akzente und bringen Expert*innen aus Politik, Wissenschaft, Zivilgesellschaft und Wirtschaft zusammen. So verbinden wir wissenschaftliche Erkenntnisse und praxisnahe Erfahrungen konzeptionell und tragen sie auf Basis multiperspektivischer Ansätze in die öffentliche Debatte. Wir schärfen auf allen politischen Ebenen das Bewusstsein für globale Zusammenhänge und sorgen dafür, dass Perspektiven aus Ländern des Globalen Südens systematisch in unsere Analysen, Formate und Publikationen einfließen. Demokratische Gesellschaften leben vom offenen Dialog – vom informierten Streit der Argumente; unsere Formate schaffen dafür Räume über Sektor‑, Disziplin‑ und Regionsgrenzen hinweg.
&nbsp;
<h2>Warum diese Stelle?</h2>
<ul>
<li>Faires Gehalt: Die Stelle wird je nach Qualifikation in Anlehnung an TV-L 13 vergütet.</li>
<li>Starke Perspektive: Die Stelle ist auf 24 Monate befristet. Eine Verlängerung/ Entfristung wird angestrebt.</li>
<li>Sinn &amp; Wirkung: Sie gestalten Debatten, Formate und Publikationen zu aktuellen friedens‑ und entwicklungspolitischen Themen mit.</li>
<li>Gestaltungsfreiheit: Verantwortung von der Idee bis zur Umsetzung (Projektleitung).</li>
<li>Flexibles Arbeiten: moderne, familienfreundliche Zusammenarbeit.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Inhaltliche Konzeption, Vor- und Nachbereitung internationaler und nationaler Fachtagungen und Diskussionsrunden im Rahmen der sef: Veranstaltungsreihen; inhaltlichen Betreuung der Referent*innen (Projektleitung).</li>
<li>Mitwirkung an der Entwicklung neuer Veranstaltungsformate (Präsenz und Online).</li>
<li>Konzeption, Lektorat und Redaktion von sef: Publikationen (Projektleitung).</li>
<li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit (Newsletter, Social Media).</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem einschlägigen Fachgebiet und erste relevante Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten.</li>
<li>Analytische Stärke, konzeptionelle Kreativität und ein ausgeprägtes Verständnis für die Möglichkeiten und Grenzen von Politik.</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse aktueller entwicklungs- und friedenspolitischer Debatten.</li>
<li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; präziser und zielgruppengerechter Schreibstil.</li>
<li>Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit.</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office; InDesign- und Typo3-Kenntnisse von Vorteil.</li>
<li>Affinität zu Social Media, insbesondere LinkedIn.</li>
<li>Freude an Teamarbeit in einem kleinen, engagierten Team und selbstständiger Arbeitsweise.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Bewerbung</h2>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis 31. Januar 2026 an Heike König: <a href="mailto:koenig@sef-bonn.org" target="_blank">koenig@sef-bonn.org</a>. &nbsp;
Für Fragen steht Ihnen Nora Witt zur Verfügung: <a href="mailto:witt@sef-bonn.org" target="_blank">witt@sef-bonn.org</a>.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wissenschaftliche Referentin bzw. Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) in Teilzeit (75 %)

Die Technische Universität Dortmund ist eine dynamische forschungsorientierte Universität mit 17 Fakultäten in den Natur- und Ingenieurwissenschaften sowie Gesellschafts- und Kulturwissenschaften. Auf unserem internationalen Campus leisten rund 6 700 Beschäftigte täglich einen Beitrag, um drängende Fragen der Gegenwart und der Zukunft zu lösen. Offenheit und Vielfalt prägen nicht nur das Miteinander in Forschung und Lehre, sondern auch in Technik und Verwaltung.
Assistent*in der geschäftsführenden Direktorin/Lehrstuhlinhaberin
Diese Stelle ist in der Fakultät Erziehungswissenschaft, Psychologie und Bildungsforschung am Institut für Schulentwicklungsforschung zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die Tätigkeit wird nach Entgeltgruppe 10 TV-L vergütet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Beschäftigung in bzw. Reduzierung auf Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
<h2>IHRE AUFGABEN:</h2>
<ul>
<li>eigenständige Sachbearbeitung und Beratung der Institutsleitung in allen Angelegenheiten zu Drittmitteln und Haushaltsfragen</li>
<li>Planung, Verwaltung und Überwachung von Projekten sowie der Durchführung statistischer Auswertungen, Controlling der Finanzen und Reporting bei verschiedenen Mittelgebern</li>
<li>allgemeine Sekretariatsaufgaben wie die Bearbeitung der Postein- und -ausgänge, Terminkoordination, Korrespondenz, Erstellung von Protokollen sowie die Verwaltung von Bestellungen und Verträgen</li>
<li>organisatorische Aufgaben wie die eigenverantwortliche Organisation und Abrechnung von Dienstreisen sowie Betreuung und Vorbereitung von Personalmaßnahmen Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN:</h2>
<ul>
<li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb der verschiedensten Themenfelder</li>
<li>vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>die Mitarbeit in einem modernen, kollegialen Team an einer familienfreundlichen Hochschule</li>
</ul>
Wir haben noch viel mehr zu bieten! – Entdecken Sie <a href="https://karriere.tu-dortmund.de/gute-gruende/" target="_blank">weitere Benefits der TU Dortmund</a>.
<h2>IHRE QUALIFIKATION:</h2>
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise mit Schwerpunkt in den Wirtschafts-, Sozial- oder&nbsp;Geisteswissenschaften,&nbsp;alternativ können auch andere Abschlüsse, wie beispielsweise ein abgeschlossener Fachwirt, Betriebswirt, Qualifizierungslehrgang Hochschulmanagement (ehemals H2-Lehrgang), berücksichtigt werden</li>
<li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT:</h2>
<ul>
<li>praktische Erfahrungen im Finanzcontrolling und Reporting</li>
<li>Kenntnisse oder Erfahrung mit den Abläufen in einer modernen Hochschulverwaltung</li>
<li>sichere MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie einen geübten Umgang mit SAP</li>
<li>Erfahrungen in Marketing und Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Organisationskompetenz, analytisches Denkvermögen mit hohem Zahlenverständnis sowie eine selbstständige und effiziente Arbeitsweise &nbsp;</li>
</ul>
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fachkenntnissen.
Bewerbungen von Frauen werden entsprechend der gesetzlichen Regelungen bevorzugt behandelt. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Ref.-Nr. 145/25e bis zum 26.01.2026 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser <a href="https://jobs.tu-dortmund.de/application/applicantRegisterCvAnalyzerGenerator/upload/2167?page_lang=de" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.
Fragen? Beantwortet Ihnen Vanessa Gordon gern unter der Tel. <a href="tel:+492317552645" target="_blank">+49 (0) 2 31/755-26 45</a>
Weitere Stellen finden Sie unter: <a href="https://karriere.tu-dortmund.de" target="_blank">https://karriere.tu-dortmund.de</a>

Assistent*in der geschäftsführenden Direktorin/Lehrstuhlinhaberin

Das Materialprüfungsamt Nordrhein-Westfalen ist ein kaufmännisch eingerichteter Landesbetrieb im Geschäftsbereich des Ministeriums für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes NRW. Nähere Informationen unter <a href="http://www.mpanrw.de" target="_blank">www.mpanrw.de</a>.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist am Brandprüfzentrum in Erwitte im Dezernat 24 "Prüflabor bauaufsichtlicher Brandschutz“ die Stelle als
&nbsp;
Dezernatsleiterin / Dezernatsleiter (m/w/d)
mit dem Abschluss
Master of Science / Master of Engineering, Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur
&nbsp;
zu besetzen. Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen rechtfertigt die Funktion der Dezernentin / des Dezernenten eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 15 TV-L.
&nbsp;
<h2>Sie verstärken unser Team in diesen Aufgabenschwerpunkten:</h2>
<ul>
<li>Führen und Anleiten der Beschäftigten des Dezernates</li>
<li>Planung und Koordination des Personaleinsatzes</li>
<li>Analysieren und Bewerten von Informationen, Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen und Prozessen</li>
<li>Fördern und Fordern der Beschäftigten des Dezernates</li>
<li>Entwicklung und Einführung neuer Strukturen / Prozesse unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte</li>
<li>Anpassung der Prüf-, Überwachungs- und Zertifizierungsverfahren an neue normative Bestimmungen und bauordnungsrechtliche Entwicklungen</li>
<li>Investitionsplanung und Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li>
<li>Repräsentation des MPA NRW in nationalen und internationalen Gremien</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Dieses Anforderungsprofil zeichnet Sie aus:</h2>
<ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als Master of Science / Master of Engineering, Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur vorzugsweise mit der Fachrichtung (Bau-) Ingenieurwesen</li>
<li>Ausübung einer Führungsfunktion für die Dauer von mindestens zwei Jahren,</li>
<li>Gute Kenntnisse in den Fachaufgaben des Dezernates sind wünschenswert,</li>
<li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick,</li>
<li>Überzeugungs- und Teamfähigkeit,</li>
<li>Methodensicherheit in der Anwendung von Kommunikations- und Steuerungsinstrumenten,</li>
<li>Fähigkeit zur Strukturierung von Organisationseinheiten und Gestaltung von Veränderungsprozessen sowie</li>
<li>Übernahme von Verantwortung für übergeordnete Unternehmensbelange u.a. Arbeits-, Brand- und Umweltschutz.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Was bieten wir?</h2>
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung nach den besoldungs- und tarifrechtlichen Regelungen des Landes NRW (Informationen zur Eingruppierung nach dem TV-L finden Sie unter: <a href="https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l" target="_blank">https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l</a>)</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.30 - 20.00 Uhr, mit Servicezeiten und einem Gleitzeitkonto für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Interessante und wechselnde Aufgaben mit Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u. a. Gesundheitskurse</li>
<li>Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungs-unterlagen bitte per E-Mail in einer zusammenhängenden PDF-Datei unter Angabe des Betreffs "Dezernatsleitung 24" bis zum 01.02.2026&nbsp;an:
&nbsp;
<a href="mailto:personalstelle@mpanrw.de" target="_blank">personalstelle@mpanrw.de</a>
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Das MPA NRW setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Stellenbesetzungen können auch in Teilzeit vorgenommen werden, soweit im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe nicht entgegenstehen.
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Datenschutz:
Mit der Abgabe der Bewerbungen ist gleichzeitig das Einverständnis erteilt, dass vorübergehend die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Daten und Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen vernichtet.

Dezernatsleiterin / Dezernatsleiter (m/w/d)

<h2>Für Sicherheit sorgen mit Sicherheit im Job</h2>
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Spezialistin / einen Spezialisten (w/m/d) für den Betrieb und die Entwicklung polizeilicher Leitstellenkommunikationssysteme in Duisburg - für die Sicherheit in NRW

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW!
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<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li>
<li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance in Voll- und Teilzeit</li>
<li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li>
<li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li>
<li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
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Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei.
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<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2>
Das Teildezernat 51.3 – Leitstellen der polizeilichen und nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr gewährleistet die Digitalfunkanschaltung aller polizeilichen und nichtpolizeilichen Leitstellen an den TETRA-Digitalfunk-BOS und darüber hinaus für die polizeilichen Leitstellen die zentrale Notrufanschaltung und Amtstelefonie.
Die folgenden Aufgaben dürfen Sie bei uns erwarten:
<ul>
<li>Sie führen Systemanalysen durch und nehmen die Prüfung von Optimierungsmöglichkeiten in einem modernen IP-basierten Netzwerkverbund vor.</li>
<li>In Ihrem Aufgabengebiet klären Sie technische Grundsatzfragen der vernetzten Kommunikationssysteme und deren Schnittstellen.</li>
<li>Sie analysieren Projekt- und Produktdokumentationen sowie Angebots- und Vertragsunterlagen in technischer Hinsicht. Da-zu gehört auch die Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Lastenheften zu Anforderungen an Leitstellenkommunikationssysteme unter Berücksichtigung geltender Vorschriften.</li>
<li>Sie übernehmen die Betreuung von Entstörungsprozessen im Ticket-System und arbeiten ergebnisorientiert mit den beauf-tragten Generalunternehmen zusammen.</li>
<li>Im Tagesdienst sowie im Rahmen von 24/7-Rufbereitschaften sind Sie verantwortlich für die Instandhaltungs- und War-tungsmaßnahmen des Leitstellenkommunikationssystems.</li>
<li>Sie erarbeiten Planungskonzepte zu Systemen der Leitstellentechnik unter Betrachtung innovativer Techniken.</li>
<li>In Ihrer Funktion betreuen Sie das Monitoring des Gesamtsystems.</li>
</ul>
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<h2>Was Sie mitbringen müssen:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Kommunikationstechnik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, (technischen) Informatik oder einer vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder</li>
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und eine Weiterbildung zum Operative Professional, zur Meisterin oder zum Meister oder alternativ über einen staatlich geprüften Technikerabschluss in den oben genannten Bereichen und über eine mindestens dreijährige ingenieurmäßige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Stellenprofil oder</li>
<li>alternativ weisen Sie eine einschlägige Berufsausbildung in den oben genannten Bereichen und eine mindestens sechsjährige ingenieurmäßige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Stellenprofil vor zudem</li>
<li>verfügen Sie über eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li>
</ul>
Darüber hinaus bringen Sie die Bereitschaft zur Übernahme von 24/7-Rufbereitschaften sowie zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (erweiterte SÜ 2) mit. Die erweiterte SÜ2 setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet.
Für den Nachweis der gesundheitlichen Eignung im Rahmen der Stellenbesetzung ist es notwendig, dass Sie sich einer Einstellungs- bzw. Eignungsuntersuchung für Arbeiten in sauerstoffreduzierten Räumen unterziehen. Die Kosten für die Untersuchung werden seitens des LZPD NRW getragen.
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<h2>Wünschenswert wäre:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in Projektmanagement /-steuerung sowie Koordination von Auf- und Umbaumaßnahmen.</li>
<li>Sie verfügen über Fachwissen in den Bereichen Bündelfunk und Netzwerk und Telefonie.</li>
<li>Zudem überzeugen Sie durch Ihre analytischen Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Eigenständigkeit.</li>
</ul>
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Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unserer Bewerberplattform und laden Sie dort Ihre Unterlagen in deutscher Sprache (Lebenslauf, Nachweis über den erreichten Abschluss, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen usw.) bis zum 18.01.2026 unter Angabe der Geschäftsnummer 116/24a – TD 51.3 hoch:
 <a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=5znAWws4R4mp5DWK%2BxU56XO1d6ED%2Bdbw6bRX4IU5HEWdnVTvnaPEndEse1xF9JDOatNq4HNKVZcOxZ0%2FXCDxwUuGs6NjmAp9" target="_blank">Stellenanzeige: Spezialistin/Spezialist (w/m/d) für den Betrieb und die Entwicklung polizeilicher Leitstellenkommunikationssysteme | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Mehr Infos unter: <a href="http://lzpd.polizei.nrw" target="_blank">lzpd.polizei.nrw</a>
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<h2>Wichtig zu wissen:</h2>
Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw" target="_blank">https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw</a>

Spezialistin / Spezialist (w/m/d) für den Betrieb und die Entwicklung polizeilicher Leitstellenkommunikationssysteme

Bereich:&nbsp;Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste &nbsp;|&nbsp;Stellenumfang:&nbsp;Teilzeit&nbsp;&nbsp;|&nbsp;Beschäftigungsdauer:&nbsp;befristet &nbsp;|&nbsp;Ausschreibungs-ID:&nbsp;6894
Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
&nbsp;Wir suchen:



Im Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste, Erziehungswissenschaften - AG Grundschulpädagogik, suchen wir eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum nächstmöglicher Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:
<ul>
<li>50% = 19,92 Stunden</li>
<li>Entgeltgruppe 13 TV-L</li>
<li>befristet für die Dauer der Vertretung bis 14.12.2029</li>
</ul>




<h2>Ihre Aufgaben:</h2>



<ul>
<li>Mitarbeit im BA- und MA-Studiengang Bildungswissenschaften, Schwerpunkt Grundschulpädagogik</li>
<li>
Unterstützung in Forschung und Lehre, Betreuung und Prüfung der Studierenden sowie Mitwirkung bei administrativen Aufgaben
</li>
<li>
Entwicklung bzw. Durchführung von Forschungsprojekten zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation
</li>
<li>
Mitarbeit im Team der OASE Lernwerkstatt, aktive Beteiligung an deren konzeptioneller und hochschuldidaktischer Weiterentwicklung
</li>
<li>
Lehrverpflichtung: 2 Semesterwochenstunden
</li>
</ul>





<h2>Ihr Profil:</h2>



<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Lehramtsstudium an einer Universität oder vergleichbaren Hochschule (ausgenommen mit einem Bachelorgrad) oder ein Masterabschluss in Erziehungswissenschaft/Pädagogik oder Soziologie</li>
<li>
Erfahrungen mit qualitativer Forschung, insbesondere der Ethnographie, und Erfahrungen mit der pädagogischen Arbeit in Hochschullernwerkstätten wünschenswert
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit EDV
</li>
<li>
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
</li>
</ul>





<h2>Unser Angebot:</h2>


<ul>
<li>Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten</li>
<li>Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li>
<li>Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot</li>
</ul>
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.01.2026.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (<a href="https://jobs.uni-siegen.de" target="_blank">https://jobs.uni-siegen.de</a>). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.




<h2>Ihre Ansprechperson:</h2>


Prof. Dr. Jutta Wiesemann
0271- 740 3445
<a href="mailto:jutta.wiesemann@uni-siegen.de" target="_blank">jutta.wiesemann@uni-siegen.de</a>



&nbsp;

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

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&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/start/die_universitaet/ueber_uns/zertifikate/hrs4r/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/familiengerechte_hochschule/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/gleichstellung/gleichstellung/auszeichnungen/equality.html?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter Erziehungswissenschaften - AG Grundschulpädagogik (TzBfG)

Stellenbeschreibung und Anforderungsprofil&nbsp;für eine Anstaltsärztin / einen Anstaltsarzt (m/w/d)&nbsp;bei der Justizvollzugsanstalt Köln
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<h2>A&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Stellenbeschreibung</h2>
<h3>I.&nbsp;&nbsp; Funktionsbezeichnung</h3>
<ul>
<li>Berufsbezeichnung:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ärztin / Arzt mit abgeschlossener Facharztweiterbildung</li>
<li>Funktionsbezeichnung:&nbsp;&nbsp; Anstaltsärztin / Anstaltsarzt bei der Justizvollzugsanstalt Köln</li>
<li>Bewertung:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ä2 TV-Ärzte</li>
</ul>
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 29.4 Wochenstunden. Die Stelle ist ab dem 01.01.2026 zu besetzen. Eine erfolgreiche Hospitation ist Voraussetzung.
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<h3>II.&nbsp; Beschreibung der Behörde</h3>
Die Justizvollzugsanstalt (JVA) Köln ist die größte geschlossene Einrichtung des Vollzuges des Landes Nordrhein-Westfalen (NRW). Sie verfügt über 1.170 Haftplätze für weibliche und männliche Inhaftierte und ist zuständig für Strafgefangene – Erst- und Regelvollzug – und die Vollstreckung von Untersuchungshaft.
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
<h2>B&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aufgaben</h2>
Die Anstaltsärztin oder der Anstaltsarzt hat folgende Aufgaben:
<ul>
<li>Sicherstellung der medizinischen Betreuung der Inhaftierten der&nbsp;Justizvollzugsanstalt Köln in Zusammenarbeit mit dem Justizvollzugskrankenhaus Fröndenberg/ NRW und Krankenhäusern und&nbsp;Fachärzten innerhalb und außerhalb des Vollzuges,</li>
<li>Beratung der Anstaltsleitung und des von ihr bestimmten Personenkreises in medizinischen Fragen bezüglich der inhaftierten Personen,</li>
<li>Zusammenarbeit mit den anderen Diensten der JVA Köln,</li>
<li>Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Einrichtungen und Institutionen sowie Vereinen im Rahmen der Geschäftsverteilung,</li>
<li>Fachvorgesetzte/r der Mitarbeiter*innen im medizinischen Bereich,</li>
<li>Führung und Fortbildung der Mitarbeiter*innen im medizinischen Bereich,</li>
<li>medizinisches Kostencontrolling,</li>
<li>Überwachung der Hygiene,</li>
<li>Überwachung der Diätetik,</li>
<li>Mitwirkung bei allen Fragen der zahnärztlichen Versorgung der Gefangenen,</li>
<li>Mitwirkung bei der Fortbildung der Justizvollzugsbediensteten,</li>
<li>Mitwirkung bei Maßnahmen der Prävention und Gesundheitsförderung</li>
<li>Mitwirkung bei der arbeitsmedizinischen Betreuung der Gefangenen,</li>
<li>Mitwirkung bei Vollzugsmaßnahmen.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>C&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anforderungsprofil I. Fachliche Voraussetzungen</h2>
<h3>Die Anstaltsärztin oder der Anstaltsarzt verfügt über:</h3>
<ul>
<li>die Approbation oder die Voraussetzungen für eine Berufserlaubnis in Deutschland, Vorliegen einer Gebietsbezeichnung bzw. Voraussetzungen für die Erlangung einer Gebietsbezeichnung nahezu erfüllt, z. B. Fachärztin / Facharzt für Allgemeinmedizin oder</li>
<li>als Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin,&nbsp;Zusatzbezeichnung Suchtmedizinische Grundversorgung bzw. Bereitschaft, diese zu erlangen, Kenntnisse in IT-Standard- und -Fachanwendungen und Bereitschaft, sich in neue Anwendungen einzuarbeiten, sowie über die Fachkunde im Strahlenschutz, da diese hier nicht erworben werden kann.</li>
</ul>
&nbsp;
<h3>II. Persönliche Anforderungen / soziale Kompetenz</h3>
Die Anstaltsärztin /der Anstaltsarzt verfügt über/und ist:
<ul>
<li>einen konzept- und ergebnisorientierten Arbeitsstil,</li>
<li>denkt und handelt strategisch,</li>
<li>Planungs- und Organisationsvermögen,</li>
<li>befähigt, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch einen transparenten, auf Forderung, Förderung und Unterstützung angelegten Arbeitsstil zu führen,</li>
<li>verfügt über Repräsentationsfähigkeit.</li>
<li>Fortbildungsbereitschaft.</li>
</ul>
&nbsp;
Die JVA Köln ist über öffentliche Verkehrsmittel, hier die Straßenbahnlinie 5, einfach zu erreichen. Der Erwerb eines sog. Deutschlandtickets ist ebenfalls möglich. Darüber hinaus stehen ausreichend Mitarbeiterparkplätze für PKWs, Motorräder, Fahrräder und E-Roller zur Verfügung.
Des Weiteren besteht die Möglichkeit am Gesundheitssportprogramm der JVA Köln teilzunehmen. Dafür stehen in den hiesigen Räumlichkeiten Kraft- und Ausdauergeräte zur Verfügung. Eine Behördenkantine mit einem umfangreichen Angebot im Bereich Frühstück und Mittagskost steht ebenso zur Verfügung wie die Nutzung eines Trinkwasserspenders.
&nbsp;
Für Rückfragen steht Ihnen der ärztliche Dienst unter den Telefonnummern&nbsp;<a href="tel:+492215973359" target="_blank">0221/5973-361</a> (Fr. Kourti) und DW-276 (Fr. Ismayilova), oder die Pflegedienstleitung DW<a href="tel:+492215973360" target="_blank">-185</a> (Hr. Krings) zur Verfügung.
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Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen an die Leiterin der JVA Köln, Rochusstr. 350, 50827 Köln, oder per E-Mail an das Postfach <a href="mailto:bewerbung@jva-koeln.nrw.de" target="_blank">bewerbung@jva-koeln.nrw.de</a>
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Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Das Land Nordrhein-Westfalen bemüht sich um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
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Einsendeschluss ist der 31.03.2026.

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