Search

585 Festanstellung Jobs in Baden-Württemberg

Logo für den Job Housekeeping-Mitarbeiter / Reinigungskraft (m/w/d)
DEHOGA Campus Bad Überkingen
location73337 Bad Überkingen, Deutschland
Kein Logo verfügbar
S.O.S. Sicherheitsorganisation zum Schutz GmbH
location75365 Calw-Alzenberg, Deutschland
Logo für den Job Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)
ImmoTherm GmbH
location70771 Leinfelden-Echterdingen-Echterdingen, Deutschland
Kein Logo verfügbar
Evang. Verwaltungszweckverband Ortenau
location77652 Offenburg-Bühl, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
Logo für den Job Hausmeister (m/w/d)
IVW Immobilienverwaltung Württemberg GmbH
location73037 Göppingen, Deutschland
Logo für den Job Fachkraft (m/w/d) Lagerlogistik
Spiess Elektro Markt GmbH
locationHohenaspen 44-54, 69231 Rauenberg, Deutschland
source portals
RheinNeckarJOBS.de
Fachkraft (m/w/d) Lagerlogistik
Logo für den Job Finanzbuchhalter (m/w/d)
GGH Gesellschaft für Grund- und Hausbesitz mbH Heidelberg
locationBergheimer Str. 109, 69115 Heidelberg, Deutschland
source portals
RheinNeckarJOBS.de
Logo für den Job Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 74889 Sinsheim
locationKaufhaus Hütter, Karlspl. 1, 74889 Sinsheim, Deutschland
source portals
RheinNeckarJOBS.de
Logo für den Job Aushilfe im Verkauf (w/m/d) 20 Std./Wo. in 69412 Eberbach
locationLeopoldpl. 4, 69412 Eberbach, Deutschland
source portals
JOBSinRheinMain.de
Logo für den Job (Kommunalen) Anlagenbuchhalter (m/w/d)
Stadtverwaltung Hockenheim
location68766 Hockenheim, Deutschland
source portals
RheinNeckarJOBS.de

Personalsachberarbeiter (m/w/d)

Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Personalsachbearbeiter*in (M/W/D)

Das Evang. Verwaltungs- und Serviceamt Ortenau nimmt als moderne kirchliche Verwaltungseinheit zentrale Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Kindergartenverwaltungsgeschäftsführung und Liegenschaften für 53 Kirchengemeinden mit 47 Kindergärten und einem Kirchenbezirk wahr. Zur Verstärkung unseres Teams haben wir schnellstmöglich die Stelle eines Personalsachbearbeiters*in in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Pflege des Personalmanagementsystems inklusive digitaler Personalakten.
  • Die selbständige Betreuung und Beratung von ausgewählten Einrichtungen und deren Mitarbeitern in allen personalrelevanten Themen unter Berücksichtigung tariflicher- und arbeitsrechtlicher Vorschriften.
  • Eigenverantwortliche und termingerechte Bearbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit unserem Abrechnungsdienstleister.
  • Überwachung und Einhaltung wichtiger personalrelevanter Termine und Fristen.
  • Bescheinigungs- & Zeugniswesen.

Die genaue Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten

Das bringen Sie mit:

  • Eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Gehaltsabrechnung.
  • Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (idealerweise TVöD).
  • Digitale und soziale Kompetenz, Kommunikations- und Organisationstalent

Was Sie erwartet?

  • Ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
  • eigenverantwortliches Arbeiten
  • ein tolles Arbeitsklima
  • Vergütung nach TVöD in Verbindung mit den Arbeitsrechtsregelungen der Evang. Landeskirche Baden
  • Gleitzeit und die Möglichkeit zur temporären mobilen Arbeit
  • Zuschuss zum Jobticket
  • JobRad
  • Mitarbeitendenangebote mit der WGKD
  • kostenlose Getränke
  • betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an: personal.ortenau@vsa.ekiba.de Die Teamleitung Personal Frau Paletta steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Tel.: 0781 8096-212
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
www.vsa-ortenau.de

#PostingID: evo0pes02

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)