3.445 Jobs in Stuttgart, Deutschland

Wir sind eine kirchliche, EMAS zertifizierte Verwaltungsbehörde, die für eine Vielzahl von Kirchengemeinden, Kirchenbezirken und diakonischen Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Kindertagesstätten und Liegenschaften zentrale Verwaltungsaufgaben wahrnimmt.

Sie sind lösungsorientiert, kommunikativ, wissbegierig, empathisch, resilient und auch noch Teamplayer? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig!

Für unsere Bauabteilung in Heidelberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Bautechniker*In (m/w/d)

unbefristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden

zur Betreuung der kirchengemeindlichen Gebäude und Liegenschaften in Heidelberg. Ziel der Evang. Landeskirche in Baden ist die Klimaneutralität bis 2040.

Sie verfügen über

• eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit erfolgreich absolvierter Fortbildung zum Techniker oder Meister oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Berufserfahrung im praktischen und theoretischen Abwickeln von Baumaßnahmen
• Erfahrungen in der Projektleitung und -steuerung
• Fundierte gewerkübergreifende technische Kenntnisse
• organisatorische Fähigkeiten und wirtschaftliches Denken
• Eigenverantwortung, Eigeninitiative, Motivation, Kreativität und Flexibilität
• Kommunikative Kompetenz, sicheres Auftreten

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Betreuung von Bauaufgaben im Bestand
• Mitwirken bei Entscheidungsprozessen
• Begutachten der baulichen Zustände und Begehung von kirchlichen Gebäuden
• Innerkirchliches Baugenehmigungsverfahren
• Entscheidungshilfe für die Vergabe von Leistungen
• Überwachung und Begleitung von externen Bauleistungen bei Baumaßnahmen in Abstimmung mit einem internen oder externen Architekten
• Mitarbeit bei energetischen Gebäudeoptimierungen in Abstimmung mit der Kirchengemeinde
• Projektkoordination
• Prüfen und Abrechnen von Bauleistungen
• Dokumentation und Überwachung der Finanzierung von Bauvorhaben

Wir verstehen uns als lernende Solidargemeinschaft

Wir bieten:

• flexibles Arbeiten
• regelmäßige Fortbildungen
• eine Vergütung nach TVöD Bund
• Jahressonderzahlung und pauschales Leistungsentgelt nach TVöD Bund
• kirchliche Zusatzversorgung (betriebliche Zusatzrente)
• vermögenswirksame Leistungen, Jobrad
• Jobticket-Deutschlandticket

Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei gleicher Qualifikation und persön­licher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins bis 13.03.2026 ein.

Für allgemeine Fragen zur Stelle kontaktieren Sie gerne Herrn Schimmelpfeng (Tel.: 0621-28000-220) und für Fragen zum Aufgabengebiet Herrn Koch (daniel.koch@kbz.ekiba.de), (Tel.: 0621-28000-250) oder Frau Kleinbauer (martina.kleinbauer@kbz.ekiba.de), (Tel.: 06221-9803-25).