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Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;suchen wir&nbsp;einen Mitarbeiter für den Verkauf von Gartenholz&nbsp;und der Lagerhaltung.Zu Ihren Aufgaben gehört&nbsp;die Beratung von Kunden sowie die Aufnahme von Bestellungen. Das Kommissionieren von Aufträgen sowie das Beladen von Fahrzeugen mit dem Stapler ist ebenso eine Aufgabe die Sie bewältigen sollten. &nbsp;Zuschnitte von Hölzern und kleinere &nbsp;Arbeiten in der Werkstatt runden den Alltag ab.Tätigkeiten:Kundenberatung&nbsp;Verkauf und Verladung von unseren ProduktenWare kommissionieren&nbsp;ZuschnitteBestellung und Lieferscheine schreiben Voraussetzungen &nbsp;Freude am Umgang mit Kunden&nbsp;flexibelbelastbarFührerschein für PKWHolzkenntnis erwünschtStapler Erfahrung erwünschtEDV GrundkenntnisDeutsch in Wort und Schrift4 Tage Woche möglich Deine Vorteile bei uns &nbsp;nette KollegenUnfallversicherung für Mitarbeiterkostenlose Getränke Haben wir Dein Interesse geweckt, dann bewirb Dich gleich am besten per Mail! &nbsp;

Reithamer Rundholzprodukte

Mitarbeiter (m/w/d) für Lager / Verkauf ab Frühjahr 2026

<h2>Über uns</h2>Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 650Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung und Bedienung der Kunden an der Frischetheke.</li><li>Präsentation und Pflege des Warenangebots.</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards.</li><li>Unterstützung bei der Warenbestellung und -lagerung.</li><li>Gebebenenfalls Eigenherstellung der Verkaufsware</li><li>MHD-Kontrolle Bedienungstheke, Kühlhäuser und SB-Ware</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung im Verkauf oder in der Gastronomie von Vorteil.</li><li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten.</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Weiterentwicklung: Vom Azubi zur Führungs- oder Fachkraft – Mit Engagement &amp; unseren Karriereprogrammen können Sie bei uns alles erreichen</li><li>Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe</li><li>Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und ausgeglichen &nbsp; &nbsp;</li><li>Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad</li><li>Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Betriebsfest</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr</li><li>Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen</li><li>Anwesenheitsprämie: Anwesenheit wird in Form einer Anwesenheitsprämie belohnt</li><li>Corporate Benefits: Als unser Mitarbeiter erhalten Sie auch Vergünstigungen bei andern Unternehmen&nbsp;</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li><a href="https://www.bing.com/ck/a?!&amp;&amp;p=43799d4e47a3989ce45f3e6339408348a5935a0606da1b9a122c9ac929ef56f6JmltdHM9MTc2NzY1NzYwMA&amp;ptn=3&amp;ver=2&amp;hsh=4&amp;fclid=10350a1f-04b7-66a9-0f38-1cb805ae6795&amp;u=a1L21hcHM_Jm1lcGk9MH5-RW1iZWRkZWR-QWRkcmVzc19MaW5rJnR5PTE4JnE9RWRla2ElMjBTdGllZ2xlciZzcz15cGlkLllONjc0MHg3MTE2OTE2MzI2ODc5NjI4NzQ0JnBwb2lzPTQ5LjQyNDQ4MDQzODIzMjQyXzguMzYyNDgwMTYzNTc0MjE5X0VkZWthJTIwU3RpZWdsZXJfWU42NzQweDcxMTY5MTYzMjY4Nzk2Mjg3NDR-JmNwPTQ5LjQyNDQ4fjguMzYyNDgmdj0yJnNWPTEmRk9STT1NUFNSUEw&amp;ntb=1" target="_blank">An der Fohlenweide 21 · 67112 Mutterstadt</a></li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2>Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! &nbsp;Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: MU_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_als_Vk an der FrischethekeAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

EDEKA STIEGLER

Verkäufer an der Frischetheke (m/w/d)

<h1>Vertriebsleiter – Perspektive Geschäftsführer (m/w/d)</h1> 

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
 
Im Auftrag unseres Kunden, einem international renommierten Unternehmen der Maschinenbaubranche mit Sitz im Großraum Bad Waldsee, sind wir mit der Besetzung der Position Vertriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit und direkter Festanstellung betraut. Neben der verantwortungsvollen Führungsaufgabe im Vertrieb bietet die Position eine vorgesehene Entwicklungsperspektive zu einer späteren Übernahme der Geschäftsführung. Die Position ist exklusiv über Schmieder zu besetzen. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist ein Jahresgehalt von 150.000 bis 200.000 EUR möglich. Ref. 44027

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Leitung und strategische Steuerung des gesamten Vertriebsbereichs</li>
<li>Sicherstellung der Zielerreichung in Umsatz, Wachstum und Profitabilität</li>
<li>Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der Vertragsstrategie</li>
<li>Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen zur Ableitung strategischer Maßnahmen</li>
<li>Ausbau bestehender und Erschließung neuer Marktsegmente, Zielgruppen und Vertriebskanäle</li>
<li>Verantwortung für die Preis-, Konditions- und Vertriebsplanung in Abstimmung mit dem Controlling und Marketing</li>
<li>Sicherstellung einer transparenten Vertriebssteuerung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, beispielsweise als Maschinenbauingenieur (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li>
<li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Vertriebsleiter (m/w/d) oder Leiter (m/w/d) Vertrieb von Investitionsgütern oder Maschinenbau</li>
<li>Nachweisbare Erfolge im internationalen Vertrieb, idealerweise mit Erfahrung im Aufbau von neuen Märkten</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen</li>
<li>Hohe Kommunikationsstärke sowie stark ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen mit Kunden- und Vertriebsfokus</li>
<li>Fähigkeit, klare Ziele zu setzen, Mitarbeiter zu motivieren und Verantwortung zu übernehmen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Global agierendes Unternehmen mit Verankerung in der Region</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Attraktive Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen</li>
<li>Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen zur stetigen Weiterentwicklung der Kompetenzen</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsförderung in Form von Fitnessangeboten und Bike Leasing</li>
<li>Betriebskantine, die täglich für kulinarische Vielfalt sorgt</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-287.

Schmieder GmbH

Vertriebsleiter – Perspektive Geschäftsführer (m/w/d)

<h1>Junior Steuerungstechniker (m/w/d) Elektrotechnik / Automatisierungstechnik</h1> 

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
Im Auftrag unseres Kunden im Raum Ravensburg suchen wir in Direktvermittlung einen Junior Steuerungstechniker (m/w/d) mit den Schwerpunkten Elektrotechnik und Automatisierungstechnik in Vollzeit.
 
Ref. 44045

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Unterstützung bei der Planung, Entwicklung und Umsetzung von Steuerungskonzepten im Anlagenbau und Sondermaschinenbau</li>
<li>Aktive Mitarbeit beider Inbetriebnahme, Wartung und Optimierung von Automatisierungssystemen und industriellen Anlagen</li>
<li>Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen (z.B. Siemens, Beckhoff) sowie die Erstellung von technischen Dokumentationen</li>
<li>Durchführung von Funktionstests und Analysen zur Sicherstellung der Anlagenperformance</li>
<li>Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Teammitglied zur sukzessiven Übertragung und Sicherung des Fachwissens</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium als Ingenieur (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik alternativ eine technische Ausbildung im Elektrobereich mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) bzw. Meister (m/w/d)</li>
<li>Erste Berufserfahrung in der Elektrotechnik, Automatisierung, Steuerungstechnik oder SPS-Programmierung wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich</li>
<li>Begeisterung für die Automatisierungstechnik, Mess-, Steuer- und Regeltechnik sowie Elektronik</li>
<li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Festanstellung bei einer international agierenden, expandierenden und etablierten Unternehmensgruppe aus der Region</li>
<li>Erfahrener Mentor für den direkten Wissenstransfer und zur langfristigen Entfaltung und Entwicklung des eigenen Potentials</li>
<li>Langfristige und sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Homeoffice, für die individuelle Gestaltung von Arbeit und Freizeit und eine optimale Work-Life-Balance</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr damit Sie sich auch wirklich erholen können</li>
<li>Geringe Reisetätigkeit durch optimierte Prozesse und die Inbetriebnahme am eigenen Standort</li>
<li>Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem hohen Maß an Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum</li>
<li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz für effizientes Arbeiten in einer Wohlfühlatmosphäre und einem kollegialen Team</li>
</ul>

 
Interessiert? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand! 
 
Noch Fragen? Herr Bächtle freut sich auf Ihren Anruf unter 07502 9449-282.

Junior Steuerungstechniker (m/w/d) Elektrotechnik / Automatisierungstechnik

<h1>Industriemeister (m/w/d) Metall</h1> 

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden und zukunftsorientiertem Unternehmen, suchen wir in direkter Festanstellung im Großraum Wangen im Allgäu Industriemeister (m/w/d) Metall in Vollzeit. Ref. 44046

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Disziplinarische und fachliche Führung des Teams, inklusive Verantwortung für Mitarbeiterentwicklung- und Beurteilung</li>
<li>Kontinuierliche Analyse der bestehenden Produktionsabläufe zur Identifikation von Optimierungspotenzialen </li>
<li>Planung und Überwachung von Terminen, Ressourcen und Qualität zur Erreichung der erforderlichen Ergebnisse</li>
<li>Auswertung der wichtigsten Shopfloor-Kennzahlen sowie regelmäßige Abstimmung mit den Vorgesetzten </li>
<li>Durchführung von Ursachenanalysen bei Qualitätsabweichungen und Klärung von Gegenmaßnahmen </li>
<li>Begleitung produktionsnaher Projekte, unter anderem Entwicklungs- und Kundenprojekte </li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) /Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung als Fertigungsleiter (m/w/d), Produktionsleiter (m/w/d), Fertigungsplaner (m/w/d) oder Teamleiter (m/w/d) Fertigung</li>
<li>Kenntnisse im Lean- und Projektmanagement, sowie den zugehörigen Instrumenten und Methoden </li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Erste Führungsverantwortung von Vorteil</li>
<li>Organisations- und Planungstalent, sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz in direkter Festanstellung bei einem international agierenden und zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Eine flexible Wahl der Arbeitszeit und -orte ermöglicht eine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Berufsleben</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Jahressonderzahlungen für finanzielle Stabilität </li>
<li>Intensive Einarbeitung und Onboarding, damit Sie richtig ankommen und sich in Ihre Aufgaben einfinden können</li>
<li>Ausgezeichnetes Betriebsklima, ein familiärer Umgang und kurze Entscheidungswege mit verlässlichen Entscheidungskompetenzen</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Ausstattung am Arbeitsplatz </li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch 
unter 07502 9449-282.

Industriemeister (m/w/d) Metall

<h1>Facility Manager (m/w/d)</h1> 

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
 
Im Auftrag unseres erfolgreichen und wachstumsorientierten Kunden suchen wir im Großraum Ravensburg einen Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit und Festanstellung. Ref. 44047

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Steuerung und Optimierung aller Prozesse rund um das Gebäudemanagement, inklusive Instandhaltung, Wartung und Betreiberverantwortung</li>
<li>Unterstützung und Koordination bei Bauprojekten wie Neu-, Um- und Sanierungsmaßnahmen – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung</li>
<li>Übernahme des Kosten- und Budgetcontrollings für sämtliche Projekte im Bereich Gebäudemanagement und Facility Services</li>
<li>Vertragsmanagement: Abwicklung, Pflege und Koordination von Dienstleistungs- und Versicherungsverträgen im Rahmen des Facility Managements</li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen internen Fachbereichen, externen Dienstleistern, Behörden und Projektpartnern</li>
<li>Unterstützung des Unternehmens im Bereich Energiemanagement durch Planung und Umsetzung energieeffizienter Maßnahmen</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit Hintergrund in der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder im Bauwesen</li>
<li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, betriebswirtschaftliches Denken sowie Erfahrung im Projektmanagement</li>
<li>Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick in der Zusammenarbeit mit internen wie externen Stakeholdern</li>
<li>Strukturierte, zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten</li>
</ul>


<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Leistungsgerechte, attraktive Vergütung sowie erfolgsabhängige Unternehmenszulage</li>
<li>Betriebseigene Kantine mit abwechslungsreichen, gesunden Mahlzeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice, zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie betriebliches Gesundheitsmanagement </li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Teamgedanken</li>
</ul>


 
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch 
unter 07502 9449-282.

Facility Manager (m/w/d)

<h1>IT-Administrator (m/w/d)</h1> 

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in direkter Festanstellung im Großraum Tettnang einen IT Administrator (m/w/d) in Vollzeit. Ref. 44048

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Eigenständige Konfiguration und Administration der Netzwerkumgebung</li>
<li>First- und Second-Level-Support in allen Soft- und Hardwarethemen </li>
<li>Planung, Umsetzung und Dokumentation von internen IT-Infrastruktur-Projekten </li>
<li>Installation, Konfiguration und Instandhaltung von IT-Systemen/-Services und Applikationen</li>
<li>Kontrolle und Optimierung bestehender Prozesse und Ausarbeitung entsprechender Lösungen</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Informatiker (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemadministrator (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld</li>
<li>Angemessene Berufserfahrung in der Betreuung der IT-Infrastruktur und im IT-Support</li>
<li>Sicherer Umgang mit verschiedenen Netzwerkkomponenten und Diensten (WLAN, Firewalls)</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Selbst­ständige, strukturierte und lösungs­orientierte Arbeits­weise sowie Verständnis für technische Prozesse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2> 

<ul>
<li>Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungsfindungen und eigenen Gestaltungsspielraum</li>
<li>Zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Gemeinsame Vision, eine gelebte Unternehmenskultur und eine klare strategische Richtung für eine sinnhafte Tätigkeit</li>
<li>Teamübergreifende Events und Veranstaltungen um den Teamspirit konstant zu stärken</li>
<li>Sehr moderne Geschäftsausstattung, welche der modernen Ausrichtung des Unternehmens gerecht wird</li>
<li>Unbefristete Festanstellung, starkes Gehalt und diverse weitere Vergünstigungen</li>
</ul>
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch unter 
07502 9449-282.

IT-Administrator (m/w/d)

<h1>Ingenieur (m/w/d) Holztechnik</h1> 

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
 
Im Auftrag unseres Kunden, einem überaus erfolgreichen inhabergeführten Familienunternehmen, suchen wir im Raum Ravensburg einen Ingenieur (m/w/d) Holztechnik für den Bereich der Energietechnik in unbefristeter Festanstellung und in Vollzeit. Ref. 44049

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Projektabwicklung im Bereich der erneuerbaren Energietechnik von der Besichtigung, über die Kalkulation bis hin zum erfolgreichen Abschluss</li>
<li>Ganzheitliche Beratung und Betreuung von privater und gewerblicher Photovoltaik-Projekte einschließlich der Absatz- und Umsatzplanung</li>
<li>Machbarkeitsanalyse inklusive Berechnung der Dachstatik, der Anlagengröße, Fördermöglichkeiten und der Entwässerungsberechnung</li>
<li>Interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) zu projektspezifischen und energietechnischen Fragestellungen</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Bereiche Holztechnik, Wood Technology oder abgeschlossene Ausbildung im Holzbereich mit Weiterbildung zum Holztechniker (m/w/d) oder Zimmerermeister (m/w/d)</li>
<li>Erste Berufserfahrung als Energietechniker (m/w/d), Fachingenieur (m/w/d) für Energietechnik oder Projektingenieur (m/w/d) Gebäudetechnik von Vorteil</li>
<li>Gerne geben wir auch Quereinsteigern mit Erfahrung in den oben genannten Berufsfeldern eine Chance</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Inhabergeführtes Handwerksunternehmen mit flachen Hierarchien und einem erstklassigen Teamspirit</li>
<li>Gemeinsame Vision und klare strategische Richtung für eine sinnhafte Tätigkeit</li>
<li>Moderne Geschäftsausstattung, welche der modernen Ausrichtung des Unternehmens gerecht wird</li>
<li>Unbefristete Festanstellung, starkes Gehalt und diverse weitere Vergünstigungen</li>
<li>Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen, zur stetigen Weiterentwicklung der individuellen Kompetenzen</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch unter 
07502 9449-282.

Ingenieur (m/w/d) Holztechnik

<h1>HR Spezialist (m/w/d) Compensation</h1> 

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren.
Im Auftrag unseres Kunden im Raum Biberach, suchen wir einen HR Spezialist (m/w/d) / Personalcontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt Compensation. Die Stelle ist in unbefristeter Festanstellung und in Vollzeit zu besetzen. Ref. 44050

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Konzeption und Weiterentwicklung ganzheitlicher Vergütungsmodelle</li>
<li>Mitwirkung beim Aufbau eines gruppenweiten Rollen- und Stellenkonzepts, einschließlich Stellenbewertungen</li>
<li>Durchführung von Marktanalysen und Mitwirkung bei der Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen</li>
<li>Analyse und Monitoring von Vergütungsdaten sowie Erstellung von Reports zur Kostenkontrolle und Entscheidungsunterstützung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit HR-Bereichen, Fachabteilungen, dem Betriebsrat und externen Partnern</li>
<li>Unterstützung bei (internationalen) Projekten mit den Schwerpunkten IT und Prozessoptimierung</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften / Personalmanagement, oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Personal, Compensation, Vergütung oder dem HR Controlling</li>
<li>Erfahrungen im Projektmanagement, sowie IT-Affinität von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen, weltweit agierenden Firmengruppe mit langfristigen Perspektiven</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit Möglichkeit zum Homeoffice für eine bessere Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li>
<li>Attraktive marktgerechte Vergütung sowie vielfältige Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li>
<li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li>
<li>Teamübergreifende Events und Veranstaltungen zur Förderung der Zusammenarbeit und Netzwerkbildung</li>
<li>Betriebseigene Kantine mit täglich frischen und abwechslungsreichen Speisen sorgt für neue Energie </li>
<li>Umfangreiche Gesundheitsförderung und Vorsorgeangebote zur Förderung des Wohlbefindens</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch 
unter 07502 9449-287.

HR Spezialist (m/w/d) Compensation

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Dienstag, Donnerstag und Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

13.120 Teilzeit Jobs