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Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3>Baumpfleger&nbsp;(w/m/d)</h3>unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Betriebshofes.WIR BIETEN<ul><li>Eingruppierung bis EG 7&nbsp;(entsprechend der persönlichen Voraussetzungen) nach dem TVöD-V unter Berücksichtigung des EG-TV Nr. 6 G BW,&nbsp;was einem Jahresverdienst zwischen 41.000 Euro und 50.000 Euro entspricht</li><li>Eine lukrative Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV</li><li>Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li><li>Möglichkeiten zum Betriebssport</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Durchführung von Baumschutz- und Baumpflegemaßnahmen gem. FLL-Richtlinie Baumpflege mittels Hubsteiger/Leiter und technischen Geräten</li><li>Übermittlung von Schäden nach Unfällen, Beweissicherung</li><li>Sichtung und Kontrolle des Ast- und Stammholzes</li><li>Durchführung von Regel-Baumkontrollen nach FLL</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Stand- und Bruchsicherheitsprüfungen</li><li>Einbau von Kronensicherungen</li><li>Bäume fällen</li><li>Sonstige, ggf. ausbildungsfremde Tätigkeiten, welche in einem Baubetriebshof anfallen</li><li>Teilnahme an Sonder- und Bereitschaftsdiensten des Betriebshofs</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur*m Gärtner*in (w/m/d) mit entsprechender fachspezifischer Weiterbildung, Forstwirt*in (w/m/d), European Treeworker, European Tree Technician oder&nbsp;Fachagrarwirt*in für Baumpflege und Sanierung (w/m/d), FLL zertifizierter Baumkontrolleur.</li><li>Umfassende Baumkenntnisse</li><li>Persönliche Eignung für Höhenarbeiten (Hubarbeitsbühne)</li><li>Bereitschaft an Weiterbildungen teilzunehmen</li><li>Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheines der Klasse C1E sowie wünschenswerterweise der Klasse CE</li><li>Ausbildung an der Motorsäge inkl. Lehrgänge AS Baum I und II</li><li>Einsatzfreude, Motivation, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul>INTERESSIERT?Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Betriebshofes,&nbsp;telefonisch unter 07851 88-4430 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1118).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 17.08.2025. &nbsp;

Stadt Kehl

Baumpfleger (w/m/d)

Die WIR (Wirtschaft, Information, Räume) Villingen-Schwenningen GmbH ist zuständig für Freizeit, Tourismus und Marketing für die Stadt Villingen-Schwenningen. Sie beraten Gäste und Einheimische bei den unterschiedlichsten Anfragen und informieren z. B. über Veranstaltungen, Unterkunftsmöglichkeiten und Freizeitangebote, welche auch selbst im Unternehmen organisiert werden. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum 01.09.2026 eine/-n<h2>Auszubildende/-n für den Beruf Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit&nbsp; – WIR VS (m/w/d)</h2>Die Ausbildung dauert 3 Jahre und wird in Kooperation mit der Robert-Gerwig-Schule (Blockunterricht) in Singen durchgeführt. &nbsp;Stadt Villingen-Schwenningen Carmen Mai Münsterplatz 7/8 78050 Villingen-Schwenningen D: 07721 82-2130 F: 07721 82-2027 <a href="mailto:ausbildung@villingen-schwenningen.de" target="_blank">ausbildung@villingen-schwenningen.de</a><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>eigenverantwortliche Projekte</li><li>interne Aus- und Weiterbildung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. tarifliche Ausbildungsvergütung und Zusatzversorgung</li><li>Anstellung bei der WIR VS GmbH</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul> &nbsp;WIR Villingen-Schwenningen GmbHSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Deine Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. &nbsp;<a href="https://recruitingapp-5216.de.umantis.com/Vacancies/2373/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Jetzt bewerben!</a><h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Carmen Mai, Tel. 07721 82-2130 &nbsp;Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Stadt Villingen-Schwenningen

Auszubildende/-r Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit (m/w/d) für 2026

Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nGärtner (w/m/d)unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Betriebshofes. WIR BIETEN<ul><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe&nbsp;6 TVöD</li><li>Eine Erschwernispauschale von über 75&nbsp;Euro</li><li>Eine Betriebsrente des öffentlichen Dienstes</li><li>Eine sichere und konjunkturunabhängige Anstellung</li><li>Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Möglichkeit zum Betriebssport</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Pflege der öffentlichen Grünanlagen und -flächen der Stadt Kehl unter Einbeziehung nachhaltiger Kriterien und Förderung der Biodiversität</li><li>Mitwirkung bei der Umgestaltung öffentlicher Flächen und Anlagen unter Beachtung vorgenannter Kriterien</li><li>Bedienung berufstypischer Fahrzeuge und Maschinen</li><li>Teilnahme an Bereitschafts- und Stadtreinigungsdiensten des Betriebshofes sowie Rufbereitschaften (z. B. Winterdienst)</li><li>Sonstige, ggf. ausbildungsfremde Tätigkeiten, welche in einem Baubetriebshof anfallen</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in in den Bereichen Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau, Zierpflanzenbau, Baumschule, Staudengärtnerei, Friedhofsgärtnerei, Land- oder Forstwirtschaft, oder als Verfahrenstechnologe/in in der Mühlen- und Getreidewirtschaft</li><li>Sie schätzen die Arbeit in einem motivierten Team und sind den Belastungen dieses Berufsbildes gewachsen</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheines mindestens der Klasse B, wünschenswerterweise der Klasse C1E oder Klasse CE</li><li>Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen Diensten an Wochenenden oder außerhalb der Rahmenarbeitszeiten runden Ihr Profil ab</li></ul>INTERESSIERT?Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Betriebshofes,&nbsp;telefonisch unter 07851 88-4430 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1118).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Gärtner (w/m/d)

Stellv. Einrichtungsleitung und Pädagogische Fachkraft Stellenumfang: 50 % - 100%, EG: S9 Gruppe: GT; Alter 3 bis 6 Jahre Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Koordination des pädagogischen Teams</li><li>Verwaltung und Organisation des Kindergartens</li><li>Kommunikation mit Eltern und Behörden</li><li>Sicherstellung eines sicheren und förderlichen Lernumfelds für die Kinder</li></ul> Wir wünschen uns von Ihnen in der Aufgabe als Leitung:<ul><li>Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss, falls vorhanden fachliche Zusatzqualifikation (Fachwirt/-in für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Weiterbildung)</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Handeln sowie Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger; Kommune und anderen Institutionen im Stadtteil</li><li>Fortschreibung der Konzeption</li><li>Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche</li><li>"Lust auf Neues“</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Ein qualifiziertes, engagiertes und nach dem Orientierungsplan arbeitendes Team</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Träger und Geschäftsführung</li><li>Supervision zur Teambildung</li><li>Gesundheitsmanagement: Jobrad, Hansefit</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartengeschäftsführung Frau Bernhard unter der Telefonnummer 0761/ 4 25 37&nbsp; gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a> (bitte im PDF Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Stellv. Einrichtungsleitung und Pädagogische Fachkraft Kath. Kindergarten Johannesgarten

Kindergartenleitung (m/w/d):Stellenumfang: 100% (100% Freistellung)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Eintrittsdatum: 01.09.2025 oder nach VereinbarungBefristung: Elternzeitvertretung bis zunächst September 2026Voraussetzung: Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kircherigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen KircheWir wünschen uns von Ihnen in der Aufgabe als Leitung:&nbsp;<ul><li>Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss, falls vorhanden fachliche Zusatzqualifikation (Fachwirt/-in für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Weiterbildung)</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Handeln sowie Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger; Kommune und anderen Institutionen im Stadtteil</li><li>Fortschreibung der Konzeption</li><li>Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche</li><li>„Lust auf Neues“</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine Einrichtung mit vier Ü3-Gruppen und einer U3-Gruppe</li><li>Verlängerte Öffnungszeiten bis 14:30 Uhr</li><li>Ein qualifiziertes, engagiertes und nach dem Orientierungsplan arbeitendes Team</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Träger und Geschäftsführung</li><li>Supervision zur Teambildung</li><li>100%-Stelle mit 100% Freistellung für die Leitungstätigkeit. Eine mit S16 TVSuE bewertete Stelle</li><li>Sozialleistungen: Kinderzulage, Jahressonderzahlungen, monatliche Mehrvergütung von 120€, Ergänzungsentgelt, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket, Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li><li>Gesundheitsmanagement: Jobrad, Hansefit</li><li>Urlaub &amp; Arbeitsbefreiung: Verkürzung der Wochenarbeitszeit bei Kindern unter 12 Jahren oder ab Vollendung des 60. Lebensjahrs, 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage, Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe wie z.B. Hl. Abend und Silvester. Regelungen zur Vereinbarung von Familie &amp; Beruf</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Weitere Infos erhalten Sie bei der Kindergartengeschäftsführung, Frau Bernhard unter 0761/3868937. Ihre Bewerbung können Sie bis 30.06.2025 an Frau Bernhard per Email an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a> senden.(bitte ausschließlich im PDF Format).

 Kindergartenleitung (m/w/d) Kath. Kindergarten Regenbogen

Stv. Leitung und pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang: 100% (Freistellung 25%) Gruppe: VÖ; 3-6 Jahre Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung Befristung: unbefristetEG : S15 Voraussetzung:&nbsp;Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche &nbsp; Ihre Aufgaben:<ul><li>Koordination des pädagogischen Teams</li><li>Verwaltung und Organisation des Kindergartens</li><li>Kommunikation mit Eltern und Behörden</li><li>Sicherstellung eines sicheren und förderlichen Lernumfelds für die Kinder</li></ul> &nbsp;Wir wünschen uns von Ihnen in der Aufgabe als Leitung:<ul><li>Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss, falls vorhanden fachliche Zusatzqualifikation (Fachwirt/-in für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Weiterbildung)</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Handeln sowie Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger; Kommune und anderen Institutionen im Stadtteil</li><li>Fortschreibung der Konzeption</li><li>Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche</li><li>"Lust auf Neues“</li></ul> &nbsp;Wir bieten:<ul><li>Ein qualifiziertes, engagiertes und nach dem Orientierungsplan arbeitendes Team</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Träger und Geschäftsführung</li><li>Supervision zur Teambildung</li><li>Gesundheitsmanagement: Jobrad, Hansefit</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartengeschäftsführung, Frau Bernhard, unter der Telefonnummer 0761/3868937 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a> (bitte im PDF Format).

Stellv. Leitung / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Andreas

Pädagogische Zusatzkraft/ studentische Aushilfe (m/w/d)Stellenumfang: 5 – 7 StundenEintrittsdatum : zum nächstmöglichen ZeitraumIhre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht?Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Marx unter Tel. 0761/38427370 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:kiga-westakarden@kath-freiburg-mitte.de" target="_blank">kiga-westakarden@kath-freiburg-mitte.de</a> (bitte ausschließlich im PDF Format).

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Kindergarten St. Josef Westarkaden

<h1>Teamleiter Verzahnung (m/w/d)</h1><ul><li>Vollzeit</li><li>78136 Schonach im Schwarzwald, Deutschland</li><li>Mit Leitungsfunktion</li><li>19.08.25</li></ul><h2>Das sind wir</h2>Die BURGER GROUP zählt zu den füh­ren­den Sys­tem­part­nern der Ge­trie­be­tech­nik und Me­cha­tro­nik und löst An­triebs­auf­ga­ben auf höchs­tem Ni­ve­au. Als Kom­plett­an­bie­ter für kun­den­spe­zi­fi­sche An­triebs­tech­nik zeich­net sich un­se­re mit­tel­stän­di­sche Grup­pe durch ge­bün­del­te Kom­pe­tenz, höchs­te Prä­zi­si­on und in­no­va­ti­ve Ent­wick­lun­gen aus. Von der Ent­wick­lung über Kon­struk­tion, Mus­ter­bau, Tei­le­fer­ti­gung bis hin zur Zwi­schen- und End­mon­ta­ge ent­wick­eln wir in­di­vi­du­el­le, ganz­heit­li­che An­triebs­lö­sun­gen aus einer Hand.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung der unterstellen Mitarbeiter des Fertigungsbereiches Verzahnung </li><li>Personaleinsatzplanung innerhalb des festgelegten Fertigungsbereiches</li><li>Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Produktivität, sowie der Maschinenlaufzeiten</li><li>Kontinuierliche Betrachtung der Fertigungsmethoden zur Stärkung und Verbesserung der Prozesssicherheit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Berufserfahrung im Bereich Verzahnung </li><li>Erste Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung </li><li>Zuverlässige und Verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen&nbsp;</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Themen und Herausforderungen</li><li>Kreatives Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Urlaubsgestaltung</li><li>Betriebswohnungen vor Ort</li><li>Aufmerksamkeiten zum Geburtstag, zum Jubiläum und zur Rente</li><li>Gesundheitsförderung</li><li>Kinder-Ferienbetreuung</li><li>Corporate Benefits </li><li>Jobrad Angebot</li></ul><h2>Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen zur angebotenen Stelle</h2>Tobias Rieser <a>+49 (0) 7722.867-140</a><a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=58749340" target="_blank">Online bewerben</a>

Teamleiter Verzahnung (m/w/d)

<h2>Neuwagenpfleger / Fahrzeugpfleger (m/w/d)</h2>RastattTeilzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51107030-01Die Stelle kann sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit durchgeführt werden.<h2>Aufgaben</h2>Zu Ihren Aufgaben gehören die Fahrzeugbewegung sowie die abschließende Verbringung des Fahrzeuges an einen definierten Abstellplatz nachdem Sie folgende Aufgaben durchgeführt haben:<ul><li>Reinigung des Fahrgastraumes inkl. herausnehmen von Transportschutzfolien aus dem Innenraum, der Türschweller, der Felgen sowie die Fenster außen und innen</li><li>Fahrt durch die Waschanlage und trockenreiben der Karosserieteile</li><li>Richtigstellung der Reifenluftdrücke, Kontrolle der Radschrauben inkl. nachziehen der Radschrauben gemäß Drehmomentvorgabe</li><li>Einstellung von Radio und Klimaanlage</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Proaktive, zuverlässige, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Expertise in Sachen Sauberkeit</li><li>Hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist</li><li>Besitz der Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?Frau Stefanie Wolf<a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a> &nbsp;

DEKRA 

Neuwagenpfleger / Fahrzeugpfleger (m/w/d)

Chef Gardemanger (m/w/d) in Freiburg im Breisgau, Deutschland. Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit.<h2>Über uns</h2>Machen Sie Karriere über den Dächern der Stadt<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Vorbereitung und Präsentation von kalten Speisen und Buffets.</li><li>Sicherstellung der Qualität und Frische der Zutaten.</li><li>Koordination mit anderen Küchenteams für ein reibungsloses Serviceerlebnis.</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung im Bereich Gardemanger ist von Vorteil.</li><li>Kreativität und Liebe zum Detail.</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität.</li></ul><h2>Warum bei uns arbeiten?</h2><ul><li>Attraktive Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team.</li><li>Belegschaftsrabatt.</li><li>Flexible Arbeitszeiten je nach Anstellungsart.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.</li><li>Praktischer Test in unserer Küche.</li><li>Feedback und Entscheidung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Am Schlossberg 1, 79104 Freiburg im Breisgau, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

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